ні ефективності діяльності підприємства - завдань вдосконалення системи управління персоналом з урахуванням змінених умов зовнішнього середовища.
Тому в даній роботі в якості шляхів вирішення проблем підприємства ВАТ "ЦС "Зірочка", виділені і вирішуються завдання щодо підвищення ефективності системи управління персоналом.
Проектування системи управління персоналом не можна відокремити від проектування системи управління організацією, так як перша включає не тільки функціональні підрозділи, що займаються роботою з персоналом, а й усіх лінійних керівників - від директора до бригадира, а також керівників функціональних підрозділів, що виконують функції технічного, виробничого, економічного керівництва, керівництва господарськими зовнішніми зв'язками і т.п. Одним словом, система управління персоналом є основою системи управління організацією.
СПИСОК
1. Титов В.І. Економіка підприємства: Підручник/В.І. Тітов. - М.: Ексмо, 2007. - 416 с. - (Вища економічна освіта). p> 2. Економіка підприємства: Підручник/За ред. проф. О.І. Волкова. - М.: ИНФРА-М, 1997. - 416 с. p> 3. Економіка підприємства: Підручник для вузів/Л.Я. Аврашков, В.В. Адамчук, О.В. Антонова та ін; Під ред. проф. В.Я. Горфінкеля, проф. В.А. Швандара. Друге вид., Перераб. і доп. - М.: Банки і біржі, ЮНИТИ, 1998. - 742 с. p> 4. Раицкий К.А. Економіка підприємства: Підручник для вузів. - М.: Інформаційно-впроваджувальний центр "Маркетинг", 1999. - 693 с. p> 5. Управління машинобудівним підприємством: Підручник для машинобудівн. спец. вузів. /За ред. С.Г.Пуртова, С.В.Смірнова. - М.: Вища школа, 1989. - 240 с. p> 6. Балікоев В.З. Загальна економічна теорія. Навчальний посібник. - Новосибірськ: ТОО "ЮКЕА", НПК "Модус", 1996. - 416 с. br/>
