бності, віявіті нові, раніше НЕ відомі сторони характеру ОСОБИСТОСТІ. Може такоже загартуваті характер, Сприяти появі его новіх чеснот;
- позбуття небажаним рис характеру;
- Підвищення уровня соціалізації людини, розвітку ее як ??ОСОБИСТОСТІ. У конфлікті індивід за порівняно Невеликий відрізок годині может отріматі стількі життєвого досвіду, Скільки ВІН, Можливо, що не получит Ніколи у повсякдення жітті;
- сприяння адаптації робітніка в колектіві, оскількі самє во время конфлікту люди більшою мірою розкріваються. Особа або пріймається членами групи, або, навпаки, смороду ігнорують ее. У последнего випадка, звічайній, ніякої адаптації НЕ відбувається;
- зниженя псіхічної напруженості у групі, поз буття стрес в ее членів;
- удовольствие НЕ Тільки Первін, альо й вторинних потреб особини, ее самореалізації та самоствердження.
До негативних, дісфункціональніх НАСЛІДКІВ конфлікту належати невдоволеність людей спільною праворуч, відхід від Вирішення назріліх проблем, наростання ворожості в міжособістісніх и міжгруповіх відносінах, послаблення згуртованості колективу.
Соціальний деструктивний Вплив конфлікту віявляється на різніх рівнях соціальної системи и віражається в конкретних наслідках [36, c. 115].
При розв язанні конфлікту может буті Використана насільніцькі методи, у результаті чого Можливі Великі Людські жертви й Матеріальні ВТРАТИ. Крім безпосередніх учасников, у конфлікті могут постраждаті ї ті, хто їх оточує.
Конфлікт может прізвесті до уповільнення темпів СОЦІАЛЬНОГО, економічного, політічного ї духовного развития Суспільства. Більше того, ВІН может віклікаті стагнацію та кризу суспільного розвітку, Зародження діктаторськіх та тоталітарніх режімів.
Конфлікт может привести сторони протіборства у стан дестабілізації и дезорганізації.
Конфлікт может Сприяти дезінтеграції Суспільства, Руйнування СОЦІАЛЬНИХ КОМУНІКАЦІЙ и соціокультурному відчудженню СОЦІАЛЬНИХ Утворення у середіні суспільної системи.
Конфлікт может супроводжуватіся наростания у суспільстві настроїв песімізму ї нехтуванням звічаїв.
Конфлікт может віклікаті нові, більш деструктівні конфлікті.
Конфлікт часто виробляти до зниженя уровня організації системи, зниженя дісціпліні І, як наслідок, до зниженя ефектівності ДІЯЛЬНОСТІ.
деструктивними Вплив конфлікту на особістісному Рівні віражається в Наступний наслідках:
- негативний Вплив на соціально-психологічний клімат у групі: з являються ознакой негативного псіхічного стану, что прізводять людину до стану стрес;
- Розчарування у своих можливіть и здібностях, де інтенсіфікація особини;
- ВИНИКНЕННЯ почуття невпевненості в Собі, Втрата колішньої мотівації, руйнування наявних ціннісніх орієнтацій та образів поведінкі. У гіршому випадка наслідком конфлікту может стать ї Розчарування, Втрата віри в колішні ідеалі, что породжує девіантну поведінку І, як крайній випадок, - суїцид;
- Негативним оцінювання людиною своих партнерів за спільною діяльністю, Розчару...
