Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые проекты » Розрахунок техніко-економічних показників плану

Реферат Розрахунок техніко-економічних показників плану





ісячних окладів, помножених на 12:

Фонд зарплати керівників, Сума місячних х Число посадових х 12 фахівців, службовців = Окладів одиниць


ФЗП = (600 +500 +200 +400 +400 +260 +350 +350 +300 Г— 2 +320 +300) = 4280 Г— 12 = 51360 (У.о.)

Таблиця 11. p align=center> Фонд заробітної плати керівників, фахівців, службовців

Найменування посади

Число штатних одиниць

Місячний оклад

Персонал заводоуправління:

В В 

1. Директор

1 керівник

600

2. Головний інженер

1 керівник

500

3. Секретар-друкарка

1 служить

200

4. Начальник виробництва

1 керівник

400

5. Головний бухгалтер

1 керівник

400

6. Бухгалтер

1 спеціаліст

260

7. Старший економіст

1 спеціаліст

350

Цеховий персонал:

В В 

1. Старший майстер

1 керівник

350

2. Майстер

2 керівника

300

3. Механік

1 спеціаліст

320

4. Технолог

1 спеціаліст

300

Разом:

12

4280

Річний фонд зарплати


51360

В В В 

3.5. Розрахунок загального фонду заробітної плати всього персоналу та складання таблиці

В«Зведений план по праці і заробітній платі В».


1. Об'єм реалізації продукції в оптових цінах підприємства (без ПДВ) = 1873197,03 (У.о.)

2. Чисельність персонал: всього 81 осіб, у тому числі робітників - 69 чол...


Назад | сторінка 19 з 39 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Фонд заробітної плати
  • Реферат на тему: Роль керівника організації в управлінні конфліктами і стресами. Керівник я ...
  • Реферат на тему: Спеціаліст з організації праці на підприємстві
  • Реферат на тему: Керівник і підлеглі
  • Реферат на тему: Жінка-керівник