ій звітності комерційних організацій наведено у Положенні з бухгалтерського обліку Інформація по діяльності, що припиняється (ПБО 16/02), в ред. Наказу Мінфіну РФ від 08.11.2014 N 144н).
Положення застосовується також при складанні зведеної бухгалтерської звітності групи взаємопов'язаних компаній [4, п.1]. Розглянемо два випадки припинення діяльності, найбільш поширених на практиці.
. Продаж окремих активів та виконання окремих зобов'язань
Для реалізації положень ПБО 16/02 організації необхідно:
прийняти рішення про припинення діяльності (п.4 ПБО 16/02);
виділити припиняють діяльність операційно і (або) функціонально для складання бухгалтерської звітності [4, п.4];
розробити спеціальну програму заходів щодо припинення окремої діяльності в конкретному регіоні [4, п.7].
При дотриманні цих умов діяльність організації визнається що припиняється на дату виникнення найбільш раннього з таких подій:
укладення договорів купівлі-продажу активів (будівель, споруд, обладнання тощо), без яких діяльність, що припиняється нездійсненна;
оповіщення юридичних і фізичних осіб, чиї інтереси будуть безпосередньо порушені (акціонерів, учасників, скорочуваних працівників підприємства, постачальників, покупців).
При припиненні діяльності в організації виникають зобов'язання перед фізичними та юридичними особами, обумовлені вимогами законодавства або умовами укладених договорів. Так, наприклад, при розірванні:
трудових договорів у зв'язку з ліквідацією або скороченням чисельності організація повинна виплатити звільненим працівникам вихідна допомога [1];
господарських договорів організації доведеться відшкодувати контрагентам збитки, пов'язані з розірванням договірних відносин [1].
Згідно п.8 ПБО 16/02, для врегулювання зобов'язань організація створює резерв відповідно до Положення з бухгалтерського обліку «Забезпечення, непередбачені зобов'язання та непередбачені активи» (ПБУ 8/2014), затвердженим Наказом Мінфіну Росії від 27.04.2012 N 55н.
При припиненні діяльності шляхом продажу окремих активів та виконання окремих зобов'язань у бухгалтерському обліку підприємства резерв утворюється тільки в тому випадку, якщо очікуваний термін виконання зобов'язань припадає на період, наступний за звітним.
Резерв визнається в бухгалтерському обліку на кінець звітного року в сумі витрат, пов'язаних з припиненням діяльності (щодо звільнення працівників, виплати штрафів, пені, неустойок за порушення умов господарських договорів і т.п.).
Як було зазначено вище, припинення діяльності організації може здійснюватися шляхом реорганізації у формі виділення з її складу одного або декількох юридичних осіб [4, п.6]. Рішення про виділення можуть прийняти або засновники (учасники), або орган, уповноважений на те установчими документами. На це вказує п.1 ст.57 Цивільного кодексу РФ.
При виділенні зі складу організації одного або декількох юридичних осіб до кожного з них переходять права та обов'язки реорганізованого підприємства відповідно до розділовим балансом [1]. При цьому реорганізовуване підприємство продовжує свою діяльність. Тому резерви на вихідні допомоги працівникам, санкції за порушення договірних зобов'язань і під зниження вартості матеріальних цінностей у цьому випадку не створюються.
Активи та зобов'язання у порядку правонаступництва від реорганізується виділився організаціям передаються на підставі розподільчого балансу. Розподільчий баланс складається за даними інвентаризації майна та зобов'язань реорганізується, як того вимагає п.2 ст.12 Федерального закону від 6 грудня 2011 N 402-ФЗ Про бухгалтерський облік .
Юридичні особи, які проводять реорганізацію, при складанні бухгалтерської звітності керуються правилами, викладеними в Методичних рекомендаціях щодо формування бухгалтерської звітності. Так, підприємство вважається реорганізованим з моменту державної реєстрації виникли організацій. На цю дату воно повинне скласти бухгалтерську звітність, отразившую господарські операції, здійснені з дати затвердження розподільчого балансу до дати внесення запису до Єдиного державного реєстру юридичних осіб про виниклі організаціях [2, п. 37].
При реорганізації у формі виділення за рішенням засновників розмір статутного капіталу підприємства, що реорганізується може або зменшитися, або залишитися незмінним.
У першому випадку в бухгалтерському обліку підприємства, що реорганізується передача майна і зобов'язань виділюваної організації не відбивається. Такі підприємства показують тільки вхідні сальдо по р...
