Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Контрольные работы » Дослідження затребуваності культури в Губкінському муніципальному районі

Реферат Дослідження затребуваності культури в Губкінському муніципальному районі





) виявлялися проблеми в розвитку закладів культури.

Основна гіпотеза дослідження: процес формування культурного середовища в місті Губкіні буде ефективним, якщо:

- в системі відбувається розвиток творчого потенціалу персоналу;

- приділяється належна увага самодіяльної творчості населення;

використовуються конкурси, фестивалі, творчі звіти для вдосконалення майстерності самодіяльних та професійних колективів.

Методи дослідження: аналіз документів установ культури, контент-аналіз матеріалів засобів масової комунікації, інтерв'ювання населення, спеціалізований опитування фахівців культурної сфери, спостереження.


Робочий план дослідження

№ п/пОсновние етапи исследованияСрокиКоличество одиниць Вартість работ1.Формірованіе робочої групи Оплата праці спеціаліста1-7/03.061 1500-002.Разработка програми дослідження Оплата праці 2 спеціалістов1-15/03.061 6000-003.Разработка інструментарію дослідження Оплата праці 2 спеціалістов15-20/03.067 3000-004.Расчет вибірки дослідження Оплата праці спеціаліста21.03.0618 300-005.Проведеніе пілотажних досліджень Оплата праці 4 спеціалістов21-28/03.065 3600-006.Размноженіе інструментів дослідження Набір і роздрук на комп'ютері Оплата паперу, фарби, ксерокса28.03.06 20 210 240-00 300-007.Інструктаж учасників польового дослідження. Оплата праці інтруктора29.03.061 300-008.Організація польового дослідження Оплата праці 4 спеціалістов1-30/04.061 26400-009.Контроль якості заповнених документів Оплата праці руководітеля3-4/05.061 600-0010.Подготовка інструментів до обробки Оплата праці 4 спеціалістов5-10/ 05.061 6000-0011. Обробка інструментів Оплата праці 4 спеціалістов10-25/05.061 6000-0012.Аналіз результатів дослідження Оплата праці 4 спеціалістов26.05-10.061 6000-0013.Подготовка звіту Оплата праці руководітеля10.06-15.061 1500-0014.Оформленіе архіву дослідження Оплата праці руководітеля16.06-20.061 1500-00ІТОГО :63240-00

Практична значущість дослідження полягає в аналізі динаміки і дослідної перевірки значення різноманітних форм і методів культурно-освітньої роботи для формування культурного середовища міста Губкіна.


Завдання 3. Провести соціологічне опитування згідно з розробленою програмою дослідження і дати пряме розподіл відповідей респондентів на кожне питання


Дослідження проводилося протягом 3-х місяців - з березня по червень 2006 року. На початку дослідження, перш за все, була організована робоча група, до якої увійшли: два анкетера, два інтерв'юера, експерт і керівник дослідження. p align="justify"> Згідно з програмою дослідження були відібрані 2 фокус-групи з дівчат 15-18 років у кількості 10 чоловік і жінок 30 років, які мають дітей 9-10 років також у кількості 10 осіб. Дана кількість визначається оптимальним, тому дає можливість найбільш повно розкритися учасникам фокус-групи. Кожна має можливість висловити свою точку зору і виходить досить велике коло думок і суджень. Вибір припав саме на ці групи, як найактивніші у творчому плані. Саме дівчата цього віку найчастіше беруть участь у художній самодіяльності, займаються прикладною творчістю, читають у бібліотеках. Саме жінки цього віку найчастіше займаються розвитком своїх дітей. p align="justify"> Після дискусії з запропонованої теми в обох групах окремо, були визначені питання для інтерв'ю. Потім була зроблена вибірка для проведення інтерв'ю. Вся генеральна сукупність досліджуваного району була розділена на чотири великі групи: діти, молодь, середній вік і пенсіонери. Ці групи були розділені на підгрупи: молодші школярі, середній шкільний вік, старшокласники, студенти, працююча молодь, працюючі пенсіонери, що не працюють пенсіонери. p align="justify"> Відштовхуючись від граничної помилки вибірки 5% за допомогою запропонованої таблиці, визначаємо обсяг вибірки. Розмір вибірки становить 0,5% від генеральної сукупності (121,6 тис. чол.) Або 608 осіб, в т.ч. 21%-діти (128 осіб - 64 молодший вік і 64 середній вік), 20% - юнацтво (120 осіб - 40 осіб старшокласники, 20 осіб студенти, 60 осіб працююча молодь); 26% - 158 осіб - працездатний вік (67 - сфера обслуговування, 91 - виробнича сфера); 134 - пенсіонери (34 - працюючі, 100 - не працюють).

У дослідженні брали участь по кожній групі 44% чоловіків і 56% жінок, що відображає загальний відсоток по генеральній сукупності, хоча за групами дослідження відсотки в невеликій мірі, але відрізняються, маючи динаміку з віком зменшення відсотка чоловіків і збільшення жіночої частини населення. Результати інтерв'ю виявилися наступні:

Питання для інтерв'ю

. Чи знаєте Ви, що заклади культури Губкінського муніципал...


Назад | сторінка 2 з 6 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Використання персоналу та оплата его праці
  • Реферат на тему: Оплата праці працівників державних установ
  • Реферат на тему: Ринок праці та оплата праці
  • Реферат на тему: Організація, нормування і оплата праці
  • Реферат на тему: Організація і оплата праці в будівництві