Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Принципи та методи планування

Реферат Принципи та методи планування





іх його підрозділів.

Планування діяльності є на кожному підприємстві найбільш важливою функцією виробничого менеджменту. У планах відображаються всі прийняті управлінські рішення, містяться обгрунтовані розрахунки обсягів виробництва та продажу продукції, наводяться економічна оцінка витрат і ресурсів і кінцевих результатів виробництва.

У ході складання планів керівники всіх ланок управління намічають загальну програму своїх дій, встановлюють головну мету і результат спільної роботи, визначають участь кожного відділу або працівника в загальній діяльності, об'єднують окремі частини плану в єдину економічну систему, координують роботу всіх укладачів планів і виробляють рішення про єдину лінії трудового поведінки в процесі виконання прийнятих планів. При розробці зведеного плану і виборі лінії поведінки всіх працівників необхідно забезпечити не тільки дотримання певних правил і принципів планування, але і здійснити досягнення прийнятих планів та вибраних цілей у майбутньому.

В 

Теоретична частина

Принципи та методи планування

Принцип планування - основоположне правило, на базі якого здійснюється процес планування.

Вперше загальні принципи планування були сформульовані А. Файолем. в якості основних вимог до розробці програми дії або планів підприємства їм були названі п'ять принципів:

1. необхідність,

2. єдність,

3. безперервність,

4. гнучкість,

5. точність

Принцип необхідності планування означає повсюдне та обов'язкове застосування планів при виконанні будь-якого виду трудової діяльності. Всяка праця, як відомо, - це доцільна діяльність, спрямована на перетворення природних ресурсів в готову продукцію або послуги і задоволення потреб людей. А.Файоль зауважив також, що ніхто не оспорює користі програми дії: перш ніж діяти, ми повинні знати, чого хочемо і що можемо. Відсутність плану або програми супроводжується коливаннями, помилковими маневрами, несвоєчасної зміною орієнтації, що є причинами поганого стану, якщо не краху, справ. Питання про необхідність плану на кожному підприємстві, мабуть, і не повинен ставитися: програма майбутніх дій є, безумовно, необхідною. Плани можуть бути різні: прості або складні, короткі або дуже докладні, на тривалий або короткий термін, уважно розглянуті або прийняті поспіхом, хороші, посередні, або погані. Принцип необхідності або обов'язковості планування особливо важливий в умовах вільних ринкових відносин, оскільки його дотримання відповідає сучасним економічним вимогам раціонального використання обмежених ресурсів на всіх підприємствах.

Принцип єдності планів передбачає розробку загального або зведеного плану соціально-економічного розвитку підприємства. На вітчизняних підприємствах поряд з так званим техпромфінпланом існують окремі плани виробництва і продажу продукції, плани витрат і доходів, а також плани технічного, організаційного та фінансового роз...


Назад | сторінка 2 з 11 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Планування. Методи розробки планів
  • Реферат на тему: Види планування. Система планів організації
  • Реферат на тему: Поняття бізнес-плану в системі планів підприємства
  • Реферат на тему: Застосування методів мережевого планування при складанні плану закупівель м ...
  • Реферат на тему: Складання бізнес-плану та планування роботи торгового підприємства