ильно ранжувати пріоритети у вирішенні зазначених проблем, тому саме в цьому найяскравіше виявляються найбільші труднощі в побудові сучасного менеджменту в Росії. p align="justify"> Об'єктом дослідження в даній роботі є компанія Procter and Gamble . Предмет дослідження - система управління в компанії Procter and Gamble . Мета роботи - провести менеджерський аналіз організації Procter Gamble. Так як організація є міжнародною, в роботі акцент робиться на роботу російської компанії. Для досягнення поставленої мети в роботі виконуються наступні завдання:
дати загальну характеристику компанії;
провести аналіз зовнішнього середовища компанії;
провести аналіз внутрішнього середовища компанії;
дати економічну характеристику ефективності системи управління в компанії з точки зору менеджменту;
запропонувати заходи для подальшого вдосконалення.
1. Характеристика об'єкта аналізу - ділової організації
менеджмент бізнес управління
Procter & Gamble Co. (По-русски вимовляється Проктер енд Гембл), P & G (NYSE: PG) - американська компанія, один з лідерів світового ринку споживчих товарів. Компанія займає 22 місце в списку Fortune 500 і є однією з провідних компаній США за обсягом прибутку та ринкової капіталізації. P & G є найбільшим у світі рекламодавцем, витрати компанії на рекламу перевищують 8 млрд дол Штаб-квартира - в Цинциннаті, штат Огайо. p align="justify"> Компанія "Procter & Gamble" була заснована англійцем Вільямом Проктером і Джеймсом Гемблом, вихідцем з Ірландії, в 1837 році в Цинциннаті (США). Спочатку компаньйони просто власними руками виготовляли свічки і варили мило, поширюючи потім свою продукцію в Цинциннаті. Завдяки грунтовності і традиціям, закладеним батьками-засновникам, До 1890 р. "Procter & Gamble" вже продавала по всій країні більше 30 різних типів мила, в тому числі знамените Ivory. Зростаючий попит дозволив компанії побудувати новий завод у Канзас-Сіті, штат Канзас, а через деякий час розгорнути свою діяльність і за межами США (першим був завод в Онтаріо, Канада). До теперішнього часу "Procter & Gamble" має філії вже більш ніж в 50 країнах світу. p align="justify"> Стрімка глобалізація компанії призвела до створення всесвітньої мережі науково-дослідних і проектних інститутів, рсположенних в США, Європі, Японії і Латинській Америці. Загальна сума витрат компанії на дослідницькі роботи у всьому світі перевищила один мільярд доларів на рік, а число зайнятих у цій галузі співробітників складає більше 7000 чоловік. У Росії програми співпраці здійснюються з початку 1980-х років з Міністерством науки, Інститутом харчування Російської Академії медичних наук, Інститутом біологічної і медичної...
