закон від 27.05.2003 № 58-ФЗ «Про систему державної служби Російської Федерації»;
- Федеральний закон РФ від 27.07.2004 № 79-ФЗ «Про державну цивільну службу»;
- Указ Президента РФ від 10.03.2009 N 261 «Про Федеральній програмі Реформування та розвиток системи державної служби Російської Федерації (2009 - 2013 роки) »;
- Указ Президента РФ від 31.12.2005 N 1574 «Про реєстр посад федеральної державної цивільної служби» (редакція, чинна з 1 січня 2013 року);
- Регламент Ради Федерації;
- Положення про Апарат Ради Федерації Федеральних Зборів Російської Федерації;
- Основні вимоги щодо формування штатного розкладу Апарату Ради Федерації Федеральних Зборів Російської Федерації, затверджені розпорядженням Голови Ради Федерації Федеральних Зборів Російської Федерації від 4 квітня 2006 91рпк/л.
- Концепція розвитку інформаційно-комунікаційної системи Ради Федерації до 2015 року
- державні контракти на технічну підтримку програмної платформи ІКС Ради Федерації
- контракти на надання послуг технічної підтримки програмної платформи ІКС Ради Федерації на базі SMS Server
- Керівництва та інші документи компанії Microsoft, зокрема Microsoft Operation Manager і System Management Server.
Основні етапи проекту
. Аналітичний етап. Січень - березень 2013
Дослідження теоретичних джерел за темою держуправління, загального та проектного менеджменту, аналіз організації праці державних службовців Апарату СФ. Досліджується структура Апарату СФ, службовий розпорядок і система мотивації держслужбовців, фактори виробничого середовища, особливості інформаційно-технологічного забезпечення трудової діяльності державних службовців Апарату СФ. Дослідження проводяться на базі методів експертних оцінок та соціально-економічного аналізу, також використовуються емпіричні методи: спостереження, порівняння, вимірювання.
Аналітичний етап починається з визначення та попередньої формулювання проблеми і завершується складанням обгрунтування проекту, необхідність проведення заходів. Точне виявлення проблеми дозволяє чітко сформулювати мету проекту.
. Етап планування. Квітень - травень 2013
На етапі планування за підсумками аналітичного етапу відбувається остаточне формулювання цілей і завдань. Деталізаціруются найважливіші напрями у вигляді відносно самостійних планів конкретних дій. Основні тактичні плани: календарний план і бюджетний план.
. Етап реалізації. Червень - грудень 2013
Використання всіх наявних засобів з найбільшою ефективністю для досягнення намічених цілей в точній відповідності з планом. Проведення спеціальних заходів, організація комунікацій, менеджмент та контроль за ходом реалізації проекту. Строго враховується відповідність послідовності елементів проекту з календарним планом, задіюються всі види ресурсів, контролюється витрата часу та фінансів.
4. Етап оцінки ефективності. Січень - лютий 2014
Оцінка ефективності може бути якісною і кількісної. Цільові індикатори та показники ефективності закладаються на етапі планування.
Передбачувані джерела фінансування проекту - кошти федерального бюджету.
Можливі джерела соціально-економічного ефекту:
- підвищення ефективності методики оцінки трудової діяльності держслужбовців
- підвищення зручності робочих місць
- раціональний розподіл посадових обов'язків
- оптимізація управління ІКС.
3. Розробка проекту з удосконалення організації праці державних службовців Апарату Ради Федерації
3.1 Заходи щодо удосконалення організації праці державних службовців
Захід 1. Впровадження методики комплексної оцінки ефективності праці держслужбовців Апарату СФ
Для оцінки ефективності праці державних службовців Апарату СФ пропонується методика визначення ефективності праці держслужбовців, розроблена Т.А. Беркович, автором стратегічних розробок у сфері управління персоналом, організації та мотивації праці на держслужбі []. Дана методика враховує специфіку праці держслужбовців як інформаційної управлінської діяльності, використовує комплексний підхід до оцінки, дозволяючи визначити функціональні особливості виконуваних робіт і якість вирішення адміністративних завдань управління.
Оцінка ефективності праці державних службовців Апарату СФ вимагає розрахувати три коефіцієнт...
