Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Підвищення ефективності системи мотивації персоналу

Реферат Підвищення ефективності системи мотивації персоналу





вние.

Конкретний термін навчання встановлюється зразковими навчальними планами освітніх програм за видами мистецтв.

Освітня діяльність Школи здійснюється в процесі навчальної роботи і позаурочних заходів. Для ведення освітнього процесу в Школі встановлено такі види робіт:

індивідуальні та групові заняття з викладачем;

самостійна (домашня робота) учня;

контрольні заходи, передбачені навчальними планами і програмами (контрольні уроки, заліки, іспити, академічні концерти, проведення майстер-класів, відкритих уроків із запрошенням провідних фахівців області);

культурно-просвітницькі заходи (лекції, бесіди, концерти, фестивалі тощо), організовувані Школою;

позаурочні класні заходи (відвідування з викладачем концертних і виставкових залів, музеїв і т.д., класні збори, концерти, творчі зустрічі і т.д.).

В МБОУ ДОД «Светлінскій дитяча музична школа» формами проміжної атестації можуть бути: контрольний урок, залік, контрольне завдання, академічний концерт, іспит. Плани та графіки проведення проміжної атестації розробляються на відділеннях щорічно відповідно до навчальних планів і затверджуються директором на 1 вересня поточного навчального року.

У Школі встановлена ??п'ятибальна і залікова система оцінок.

Учні, які закінчили Школу та успішно склали випускні іспити, отримують свідоцтво про закінчення МБОУ ДОД «Светлінскій дитяча музична школа» встановленого зразка.

Учасниками освітнього процесу в Школі є:

педагогічні працівники (викладачі, концертмейстери);

учні;

батьки (законні представники).

Школа може здійснювати підприємницьку та іншу приносить дохід діяльність лише остільки, оскільки це служить досягненню цілей, заради яких вона створена, і цих цілей. Підприємницька та інша приносить дохід діяльність може здійснюватися Школою в наступних формах:

Надання платних додаткових послуг, що виходять за рамки фінансуються з бюджету освітніх програм за договорами з установами, підприємствами, організаціями та фізичними особами, в тому числі:

викладання спеціальних курсів і дисциплін;

раннє естетичний розвиток;

підготовка дітей до навчання в Школі;

навчання підлітків та осіб, старше 18 років, різних видів мистецтва, грі на музичних інструментах;

репетиторство;

організація та проведення на базі Школи навчально-методичних заходів (майстер-класів, семінарів, тренінгів тощо);

методичне консультування учнів і викладачів.

Надання посередницьких послуг;

Здійснення концертної, художньо-видовищної та виставкової діяльності;

Створення творчих колективів;

Здійснення видавничої діяльності;

Інформаційно-рекламна діяльність;

Випуск відеофільмів, запис компакт дисків та аудіокасет;

Організація фестивалів, конкурсів дитячої творчості;

Ремонт та налаштування музичних інструме...


Назад | сторінка 21 з 44 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Різнорівневе і диференційоване навчання як фактор підвищення ефективності о ...
  • Реферат на тему: Організація і проведення уроків та заходів у школі
  • Реферат на тему: Технологія профілактики девіантної поведінки підлітків в практичній діяльно ...
  • Реферат на тему: Основи діяльності освітніх установ. Організація освітнього процесу
  • Реферат на тему: Вплив використання сучасних виховних технологій на ефективність навчання в ...