я. УСІ ЦІ витрати формують Показник ФОП.
Середня заробітна ПЛАТНЯ фактична місячна та річна візначається по формулах:
(2.14)
(2.15)
На Основі Даних форми 1-ПВ побудуємо таблицю 2.6.
Таблиця 2.6 - Аналіз фонду оплати праці та середньої заробітної плати
Показник2008рік2009рік2010рікВідхилення 2010 р. від років20082009Середньооблікова ЧИСЕЛЬНІСТЬ працівніків. Осіб197419091921-53 +12 Фонд оплати праці штатних працівніків, тис. грн., /% - фонд ОСНОВНОЇ заробітної плати;- Фонд додаткової заробітної плати;- Заохочувальні та компенсаційні виплати, тис. грн.64093, 2/100% 37053,7 / 57,8% 26794,5 / 41,8% 245/0, 4% 76364,8 / 100% 37358,1 / 48,9% 38876,5 / 45% 130,2 / 0,1% 89764/100% 42835/47, 7% 46760/52, 1% 169/0, 2% +25670,8 +5781,3 +19965,5 - 76 +13399,2 +5476 , 9 +7883,5 +38,8 Середньорічна зарплатня одного працівника, тис. грн.32, 4740,046,73 +14,26 +6,73 Середня заробітна плата фактична місячна, грн.270633353894 +1188 +559
З табліці 2.6 Бачимо что, за Останній рік номінальна заробітна ПЛАТНЯ робітніків зросла на 559 грн. (На 16,8%). Фонд оплати праці зріс на 17,5% (13399,2 / 76364,8 * 100) а середньооблікова ЧИСЕЛЬНІСТЬ працівніків зросла на 6,9%.
Для ОЦІНКИ ефектівності Використання ЗАСОБІВ на оплату праці розрахуємо Такі показатели, як ОБСЯГИ ПРОДУКЦІЇ на гривню заробітної плати, виручки на гривню зарплати, суму прибутку на гривню зарплати (табл.2.7).
Таблиця 2.7 - Показники ефектівності Використання фонду заробітної плати
Показник2008рік2009рік2010рікВідхилення 2010р. від років20082009Доход від реалізації ПРОДУКЦІЇ на гривню заробітної плати, грн.2 ,822,231,62-1 ,2-0, 61Сума чистого прибутку («-» Збитками) на гривню зарплати, грн.0 ,270,23-0 ,58-0 ,85-0 , 81
Аналіз Показників ефектівності Використання фонду оплати праці показує, что показатели погіршілісь порівняно з попереднім періодом. Особливо треба візначіті, что у 2010 году зарплатня вікорістовувалась геть погано, бо результатом ДІЯЛЬНОСТІ шахті ставши збиток.
Далі дамо оцінку співвідношення темпів ЗРОСТАННЯ продуктівності праці та середньої заробітної Платні у 2010 году у порівнянні з 2009 роком.
Малюнок 2.3 - ДИНАМІКА співвідношення продуктівності праці та зарплатні
Приріст середньої зарплатні на 1% приросту продуктівності праці Розраховується таким чином:
(2.16)
Як Бачимо, що не дотрімується закон віпередження зросту продуктівності праці у порівнянні з ростом заробітку.
У зв язку з ЦІМ візначімо суму економії (-Е) або перевітрат (+ Е) фонду зарплати в разі Зміни співвідношення между темпами росту продуктівності праці та йо сплати:
+, - Е=ФОП 2010 * (Ісз - Ірв) / Ісз, (2.17)
де ФОП 2010 - фонд оплати праці за звітний рік, тоб 2010 рік,
Ісз - індекс середньої зарплатні, Який дорівнює відношенню середньої зарплати звітного періоду до середньої зарплати базового періоду;
Ірв - індекс уровня виробітку, Який візначається відношенням СЕРЕДНЯ виробітку звітного періоду до базового періоду.
+,...
