ської Федерації на часткове забезпечення видаткових зобов'язань суб'єктів Російської Федерації, обумовлених підвищенням оплати праці окремих категорій працівників відповідно до указів Президента Російської Федерації від 7 травня 2012 р . № 597 та від 1 червня 2012 року № 761, передбачається з урахуванням висновків федеральних органів виконавчої влади, що здійснюють функції з вироблення і реалізації державної політики та нормативно-правового регулювання у відповідній сфері, про виконання органами виконавчої влади суб'єктів Російської Федерації і органами місцевого самоврядування на території відповідного суб'єкта Російської Федерації заходів «дорожніх карт» щодо вдосконалення системи оплати праці і підвищенню якості послуг у сферах освіти, науки, культури та охорони здоров'я.
Робота з формування нормативної правової бази, передбаченої заходами Програми, а також організаційні заходи проводитимуться федеральними органами виконавчої влади, органами виконавчої влади суб'єктів Російської Федерації і органами місцевого самоврядування в межах коштів, передбачених на їх поточну діяльність.
Кошти федерального бюджету на підвищення оплати праці окремим категоріям працівників федеральних державних установ, визначених указами Президента Російської Федерації від 7 травня 2012 року № 597 та від 1 червня 2012 року № 761, передбачаються шляхом збільшення розміру субсидії на фінансове забезпечення виконання державного завдання бюджетними або автономними установами або збільшення параметрів бюджетної кошторису казенних установ.
У зв'язку з тим що збільшення розмірів субсидії не пов'язано з розмірним збільшенням обсягу державного (муніципального) завдання відповідним установам, щодо кожної послуги, включеної в державне завдання підвідомчих федеральним органам виконавчої влади установ, повинні бути змінені значення нормативних витрат на її надання за рахунок збільшення витрат на оплату праці. У цих цілях будуть внесені зміни в плани фінансово-господарської діяльності відповідних бюджетних і автономних установ у частині витрат на оплату праці (з урахуванням усіх джерел формування фонду оплати праці).
У 2013-2015 роках на підвищення оплати праці окремим категоріям працівників, визначеним указами Президента Російської Федерації від 7 травня 2012 року № 597 та від 1 червня 2012 року № 761, буде направлено 1332 млрд. рублів , в тому числі за рахунок коштів федерального бюджету - 240 млрд. рублів з урахуванням індексації фондів оплати праці, за рахунок коштів консолідованих бюджетів суб'єктів Російської Федерації - 1092 млрд. рублів.
Всього за 2013-2018 роки, за попередніми оцінками, на ці цілі може знадобитися 4941 млрд. рублів, у тому числі за рахунок коштів федерального бюджету - 1270 млрд. рублів, консолідованого бюджету суб'єктів Російської Федерації - 3671 млрд. рублів.
Обсяг потреби буде щорічно уточнюватися з урахуванням даних про фактичну чисельність і рівні заробітної плати визначених указами Президента Російської Федерації від 7 травня 2012 року № 597 та від 1 червня 2012 року № 761 категорій працівників, прогнозованої середньої заробітної плати по суб'єкту Російської Федерації і планованих заходах з реорганізації неефективних установ.
Обсяги фінансування заходів щодо підвищення оплати праці окремим категоріям працівників, визначеним указами Президента Російської ...
