Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые проекты » Організаційна культура в менеджменті

Реферат Організаційна культура в менеджменті





кщо країна до цього не готова, в результаті імпорту можуть виникнути крайні складності в застосуванні і правильному використанні цієї технології.

д) Спеціаліст з передачі технології . Ефективна передача технології здійснюється за допомогою безпосередніх контактів. При цьому сама передача технології повинна здійснюватися за допомогою соціальних агентів. Такий фахівець повинен бути незалежний як від представляє технологію, так і від користувача, його кваліфікація повинна грунтуватися на знаннях навколишніх умов і практичного досвіду. Не можна недооцінити важливість таких фахівців.

У висновку необхідно відзначити, що жодна всеосяжна і абсолютно функціонуюча модель передачі технології не може бути універсальною для всіх ситуацій. Пропонована модель забезпечує облік ключових компонентів передачі технології. br/>

3.5. Формування сильної культури в міжнародних бізнес-комунікаціях

В 

Прогресивні внешнефірменние відносини будуються на обліку:

основоположних базових цінностей і цілей підприємницьких структур; інтересів, прав, особливостей всіх учасників бізнес-комунікацій; необхідної успішної адаптації особистісних культур і культур взаємодіючих людей і організацій;

проведеної підприємницької структурою маркетингової політики.

Збір даних, характер досліджуваних склалася в даної підприємницькій структурі культуру внешнефірменних відносин, проводиться згідно з формою (табл.2). ​​

Аналіз ступеня прогресивності основних елементів внешнефірменних відносин проводиться на основі розгляду відповідності їх параметрів наведеним вище ознаками. При аналізі системи цінностей, цілей і завдань, якими керуються представники підприємницьких структур під внешнефірменних відносинах, необхідно врахувати їх відповідність базовим цінностям і конкретним цілям діяльності всієї організації.

При аналізі ступеня прогресивності стосунків з клієнтами необхідно враховувати, по-перше, зміст цієї діяльності, її спрямованість на тривалі відносини з клієнтом, на форму цих відносин, соціально-психологічну обгрунтованість методів їх залучення та обслуговування, на проблеми етики та етикету.

При аналізі відношення до конкурентам необхідно в Як зразок вважати боротьбу на ринку за рахунок формування конкурентного переваги своєї фірми на основі ефективного виробництва, грамотного менеджменту, гарної реклами і шанобливого ставлення до клієнтів, обліку соціально-психологічних особливостей споживачів і конкурентів.

Аналіз прогресивності стосунків з партнерами, постачальниками будується на обліку ступеня узгодженості цілей, завдань, поглядів і інтересів.

Прогресивність відносин з регіоном, містом, де нахохлившись підприємницька структура, визначається участю фірми у вирішенні його економічних, соціальних, екологічних проблем.

Локальний логічний алгоритм, що описує процедури формування прогресивних елементів культури ...


Назад | сторінка 25 з 35 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Соціально-культурні технології формування культури сім'ї
  • Реферат на тему: Системний аналіз гарантій і компенсацій для працівників, надання яких необх ...
  • Реферат на тему: Вплив технологічних укладів виробництва на технології моделювання земельно- ...
  • Реферат на тему: Розробка технології виробництва продуктів високого ступеня готовності з віт ...
  • Реферат на тему: Розробка технології виробництва продуктів високого ступеня готовності з віт ...