Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые проекты » Вивчення індивідуальних особливостей співробітників пожежної служби залежно від їх готовності до ри ...

Реферат Вивчення індивідуальних особливостей співробітників пожежної служби залежно від їх готовності до ри ...





слабкою нервовою системою і не робить впливу на людей з сильною нервовою системою. Співробітники ДПС зі слабкою нервовою системою досягають більш високих результатів у профілактичній роботі.

Професійно важливими для співробітників ДПС якостями є також інтроверсія і екстраверсія. Екстраверти найбільшою мірою переживають монотонність, схильні до втоми в порівнянні з інтровертами під час роботи, коли обмежені зовнішні контакти і в роботі настає одноманітність.

Необхідні психічні властивості людини розвиваються в процесі його професійної діяльності або компенсуються іншими властивостями за допомогою спеціальних прийомів і способів дії. Лише в екстремальних і надзвичайних випадках, до числа яких відносяться пожежі, вимоги до окремих психічних властивостей різко підвищуються, в той же час багато механізмів компенсації не спрацьовують. І якщо професійна діяльність така, що екстремальні ситуації виникають в ній досить часто, з'являється необхідність в відсів людей, які не відповідають за психологічними властивостями вимогам діяльності, або в перерозподілі їх по робочих місцях з урахуванням індивідуальних психологічних передумов [7].

В 

1.3. Психограмма співробітника пожежної частини.


Серед мотивів надходження на службу в першу чергу співробітники називають: прагнення до ризику, небезпеки; приклад друзів, знайомих, що працюють в ОВС; сімейні традиції; військову службу в збройних силах і внутрішніх військах; схильність до воєнізованої службі; прагнення до морального задоволенню від роботи; прагнення до активної, різноманітної, живої роботі; стабільний заробіток; роботі, пов'язаній із спілкуванням з людьми [5].

Психограмма співробітників протипожежної служби включає провідні групи, в які входять такі психологічні якості:

сміливість;

здатність брати на себе відповідальність у складних ситуаціях;

впевненість у собі;

здатність приймати правильне рішення при нестачі необхідної інформації, при відсутності часу на її осмислення;

здатність об'єктивно оцінювати свої сили і можливості;

здатність до тривалому збереженню високої активності;

вміння розподіляти увагу при виконанні кількох дій, функцій, завдань;

врівноваженість, самовладання при конфліктах;

здатність до швидкого встановлення контактів з новими людьми;

здатність розташовувати до себе людей, викликати у них довіру;

здатність знайти потрібний тон, доцільну форму спілкування залежно від психологічного стану та індивідуальних особливостей співрозмовника;

схильність до ризику.

Зазначені якості проявляються в залежності від специфіки виконуваних завдань і пов'язані з успішністю професійної діяльності [5].


1.4. Стрес. Стресові стани у пожежників.

Ризик. Готовність пожежних до ризику.


Відомо, що екстремальні умови діяльності тісно пов'язані з виникненням надмірного емоційного напруження, яке може призводити до різних форм психічної дезадаптації. У таких умовах здійснюється діяльність пожежників. Вона супроводжується несприятливим впливом фізичних, хімічних, психологічних та інших патогенних факторів, що викликають виражений фізіологічний і психоемоційний стрес [2; 4]. Екстремальні умови характеризуються сильним травмуючим впливом подій, пригод та обставин на психіку співробітника. Цей вплив може бути потужним і одноразовим при загрозі життю та здоров'ю, вибухах, обваленнях знань тощо, або багаторазовим, що вимагає адаптації до постійно діючих джерел стресу. Воно характеризується різним ступенем раптовості, масштабності, може служити джерелом як об'єктивно, так і суб'єктивно обумовленого стресу.

Стрес - стан душевного (Емоційного) і поведінкового розлади, пов'язане з нездатністю людини доцільно і розумно діяти в ситуації, що склалася [3]. До найбільш потужним об'єктивним стрессорам відносяться: загроза власного життя, життя товаришів по службі, деяких категорій громадян (жінок, дітей, старих). Специфічним стресогенним фактором для професійної діяльності пожежних є режим тривожного очікування при несенні добового бойового чергування. До суб'єктивних причин стресу належать: недостатня досвідченість, психологічна непідготовленість, низька емоційна стійкість. Готовність до ризику також може звернутися в стресову ситуацію. p> Слід зазначити, що пожежники піддаються підвищеному ризику [1].

Ризик - ситуативна характеристика діяльності, яка полягає у невизначеності її результату і можливих несприятливі наслідки у разі неуспіху [6].

У психології терміну В«ризикВ» відповідають три основних взаємопов'язаних значення:

1) В«РизикВ» як міра очікуваного благополуччя при неуспіху в діяльності, що визначається поєднанням ймовірності неуспіху та ступеня сприятливих наслідків у цьому випадку;

2) В«РизикВ» я...


Назад | сторінка 3 з 8 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Вплив особистісних особливостей на здатність людини до яка перетинає поведі ...
  • Реферат на тему: Стрес в професійній ДІЯЛЬНОСТІ педагога, як загроза ефектівної професійної ...
  • Реферат на тему: Будова, реакційна здатність і властивості хімічних елементів та їх неоргані ...
  • Реферат на тему: Здатність до навчання дітей з ЗПР
  • Реферат на тему: Вплив сім'ї на ставлення до професійної діяльності у співробітників УВС ...