Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Оцінка і управління продуктивністю праці на фірмі

Реферат Оцінка і управління продуктивністю праці на фірмі





трат. У сфері духовного виробництва праця має мультиплікативний ефект, його результат можна використовувати неодноразово і з різних напрямів. Продукт праці матеріального виробництва схильний фізичного старіння, він зазвичай одноразового або короткочасного використання. p align="justify"> Сутність підвищення продуктивності праці полягає в тому, що частка живої праці в продукті знижується, а частка уречевленої праці зростає, але таким чином, що загальна сума праці, укладеного в одиниці продукту, знижується. Даний процес проявляється в наступних формах:

скорочення витрат живої праці на одиницю споживної вартості (показує економію робочого часу). Це досягається завдяки зміні організації праці або поліпшення засобів виробництва і управління (наприклад, багатоверстатне обслуговування за рахунок автоматизації та комп'ютеризації виробництва дозволяє заощадити значну частину трудових витрат, необхідних в умовах неавтоматизованого виробництва);

скорочення витрат минулої праці шляхом зниження вартості засобів виробництва. Цей шлях вимагає безперервного вдосконалення технології виробництва самих засобів виробництва, стандартизації і уніфікації механізмів, вузлів і деталей машин, що забезпечують зниження їх собівартості. Це досягається за рахунок розвитку потокових методів виробництва нових машин, уніфікованих засобів автоматизації (наприклад, вбудовуються верстати, уніфіковані транспортні засоби, агрегатний верстатобудування);

зростання маси споживчих вартостей, що створюються в одиницю часу. Досягається шляхом розробки нових прогресивних технологічних процесів і створення високопродуктивних засобів виробництва. Важливим моментом є не просто збільшення обсягів вироблених товарів, а й підвищення їх якості;

зміна співвідношення витрат живої і матеріалізованої праці. Можливі два варіанти: при зниженні витрат живої праці витрати матеріалізованої праці на одиницю продукції збільшуються як щодо, так і абсолютно за умови скорочення сукупних витрат (наприклад, при впровадженні нової техніки, технологій і т.д.); витрати минулої праці ростуть лише відносно ( наприклад, при модернізації застарілої техніки);

скорочення часу обороту. Прямо пов'язане з економією часу, яка досягається за рахунок зменшення часу виробництва та обігу (ущільнення термінів освоєння виробничих потужностей, тиражування кращого досвіду і т.д.). При цьому підприємство при незмінних витратах сукупного праці отримує більш високі результати, що особливо важливо в умовах динамізму ринкової економіки, зростання та ускладнення суспільних потреб. p align="justify"> Соціально-економічне значення зростання продуктивності праці на мікро-, мезо-та макрорівні представлено в додатку 1. У довгостроковому періоді підвищення продуктивності праці означає краще використання фінансових, матеріальних, енергетичних, технологічних і трудових ресурсів, що, в кінцевому рахунку, ...


Назад | сторінка 3 з 16 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Підвищення науково-технічного рівня виробництва - важливий фактор зростання ...
  • Реферат на тему: Первинний облік праці та порядок нарахування оплати праці по Галузо виробни ...
  • Реферат на тему: Аналіз праці і витрат робочого часу персоналу компанії
  • Реферат на тему: Динаміка показників обсягу продукції і виробництва. Методи аналізу продукт ...
  • Реферат на тему: Особливості обліку витрат на оплату праці та соціальне забезпечення праці