контакти носять безособовий, односторонній і утилітарний характер. В даному випадку не обов'язкові дружні особистісні контакти з іншими членами, але всі контакти функціональні, як того вимагають соціальні ролі. Як приклад можна привести взаємини покупця з продавцем в магазині.
Терміни первинна і вторинна групи краще характеризують типи групових взаємозв'язків, ніж показники відносної важливості даної групи в системі інших груп. Первинна група може служити досягненню об'єктивних цілей, наприклад, на виробництві, але вона більше відрізняється якістю людських взаємин, емоційної задоволеністю її членів, ніж ефективністю виробництва продуктів або одягу. У своєму підручнику «Соціологія», С. С. Фролов наводить більш наочний приклад: «група друзів зустрічається ввечері за шаховою грою. Вони можуть досить байдуже грати і шахи, але, тим не менш, доставити один одному задоволення своєї бесідою. Тут головне, щоб кожен був хорошим партнером, а не хорошим гравцем »[С. С. ФРОЛОВ «Соціологія» Підручник для вузів - М .: НАУКА 1994]. Вторинна ж група може функціонувати в умовах дружніх взаємин, але основним принципом її існування є виконання специфічних функцій. Таким чином, первинна група завжди орієнтована на взаємозв'язку між її членами, в той час як вторинна орієнтована на мету.
Первинні групи зазвичай формують особистість, в них вона соціалізується. Кожен знаходить у ній інтимну середу, симпатії та можливості реалізації особистісних інтересів. Кожен член вторинної групи може знайти в ній ефективний механізм для досягнення певних цілей, але часто ціною втрати інтимності та теплоти у взаєминах. Наприклад, продавщиця як член колективу працівників магазину повинна бути уважною і ввічливою, навіть коли клієнт не викликає у неї симпатії.
Як описано в підручнику С. С. Фролова, вторинні групи практично завжди містять у собі деяке число первинних груп. Спортивна команда, виробнича бригада, шкільний клас або студентська група завжди внутрішньо розділені на первинні групи індивідів, які симпатизують один одному, на тих, у кого міжособистісні контакти більш і менш часті. При керівництві вторинної групою, як правило, враховуються первинні соціальні утворення, особливо при виконанні одиничних завдань, пов'язаних із взаємодією невеликого числа членів групи.
. 2 Малі та великі соціальні групи
Аналіз соціальної структури суспільства вимагає, щоб в якості досліджуваної одиниці виступала елементарна частинка суспільства, зосереджує в собі всі види соціальних зв'язків. В якості такої одиниці аналізу була обрана так звана мала груп, яка стала постійним необхідним атрибутом усіх видів соціологічних досліджень.
Сутність малих груп, по думки Г.М. Андрєєвої, що проводила наукові дослідження в галузі соціології та соціальної психології, «мала група - група, в якій суспільні відносини виступають у формі безпосередніх особистих контактів». Іншими словами, малими групами називаються тільки ті групи, в яких індивіди мають особистісні контакти кожен з кожним. Уявімо собі виробничу бригаду, де всі один одного знають і спілкуються між собою в ході роботи, - це мала група. З іншого боку, колектив цеху, де працівники не мають постійного особистого спілкування, - це велика група. Про учнів одного класу, що мають один з одним особистий контакт, можна сказати, що це мала група, а про всі учнях школи - велика група.
Мала група може бути як первинної, так і вторинної залежно від того, який тип взаємин існує між її членами. Що стосується великої групи, то вона може бути тільки вторинною. Численні дослідження малих груп, проведені Р.Бейзом і Дж. Хоманс в 1950 р і К. Холландером і Р. Миллсом в 1967 р, показали, зокрема, що малі групи відрізняються від великих не тільки розмірами, а й якісно іншими соціально-Психологічна характеристиками.
Відмінності в деяких з цих характеристик полягають в наступному:
Малі групи мають:
1. які не орієнтовані на групові цілі дії;
2. групова думка як постійно діючий фактор соціального контролю;
. конформізм до групових норм.
. прямий або непрямий контакт між складовими групу індивідами, міжособистісне взаємодія та взаємовплив;
. наявність загальної мети і діяльності, переживання спільних почуттів;
. внутригрупповое розподіл функцій і соціальних ролей;
. спільність інтересів, соціальних норм, звичаїв, звичаїв і форм поведінки;
. певну локалізацію в просторі і стійкість у часи.
Великі групи мають:
1. раціональні целеориентированная дії;
2. групова думка рідко вик...
