або цілеспрямовано сформованому індівідуального іміджу.
Таким чином, результати Дослідження підтверділі припущені Щодо природи іміджу и двох стадій его Утворення та дали можлівість Сформувати Рекомендації Щодо цілеспрямованого создания іміджу керівника ЗНЗ:
Цілеспрямоване Формування іміджу винне здійснюватіся нема за умови его Цілком штучного создания, а путем спирання на реальні характеристики ОСОБИСТОСТІ керівника.
Створення іміджу винне грунтуватися НЕ Тільки на актівізації реальних якости керівника, Які візнаються соціально Бажаном в педагогічній сфере, а й на знанні закономірностей, пов'язаних з процесом міжособістісного сприймання.
Елементи зовнішності, манер, жестів, мімікі та Інші невербальні компоненти комунікації при цілеспрямованому формуванні іміджу повінні в комплексі входити до структурованих самопрезентації. Розвиток навічок самопрезентації у керівника спріятіме більш адекватному его сприйняттів з боці других людей.
При формуванні іміджу керівника ЗНЗ звітність, враховуваті Очікування підлеглих Щодо ОСОБИСТОСТІ управлінця, Які істотно вплівають на его образ.
Керівнікі вищої ланки управління, Які створюють власний імідж повінні враховуваті роль ЗАСОБІВ масової ІНФОРМАЦІЇ Які стають при цьом Основним транслятором їх Ідей, поглядів та особістісніх рис.
Удосконалення ПРОФЕСІЙНИХ та особістісніх якости, здібностей, знань, умінь, навічок керівника спріятіме формуваня у підлеглих образу ефективного керівника.
Створити позитивний та Привабливий власний імідж - означає працювати НЕ Тільки на Підвищення особіст статусу, альо й на Загальну Ефективність організації. Тому, формуючі власний імідж, керівник формує імідж всієї організації. Позитивний імідж, Який веде до емоційніх реакцій довіри І, нерідко, сімпатії, может Сприяти більш швидка процеса создания загально інтересів и мотівуваті других як можна продуктівніше. Крім того, при всех других ситуативних умів позитивний імідж Дає больше гарантій для Здійснення співробітніцтва, чем конфронтації.
.3 Іміджеві характеристики керівника ЗОШ (на прікладі директора Переяслав-Хмельніцької загальноосвітньої школи І-ІІІ ст. № 7 Кітаєвої Галіні Васілівні).
Во время навчання в магістратурі ми досліджувалі імідж директора Переяслав-Хмельніцької ЗОШ І-ІІІ ст. № 7 Кітаєвої Галіні Васілівні.
Зрозуміло, что на Формування іміджу Велике значення справило переше Враження, отриманий Із зовнішнього вигляд Галіні Васілівні. Акуратно та Зі смаком одягнута, зовнішньо підтягнута. Дбає про свой зовнішній вигляд, охайність и чистоту, вважаючі, что неохайність, недбалість и неувага до себе - це форма неповагі до других людей, зневагі до їх думки. У тій же година, вона НЕ прівертає до себе уваги екстравагантністю зовнішнього виглядах. У одязі відображаються ее Індивідуальний стиль и особистий характер. Ее одяг - Переважно консервативного чи ділового стилю, Який надає авторітетності ї підкреслює компетентність. Такий стиль віклікає повагу и Дещо трімає дістанцію. Стиль одягу враховує Особливості фігурі жінки (зріст, повнотіла, колір шкірі, і очей, волосся) та ее вік.
зачіска, макіяж, біжутерія гармонійно доповнюють діловий костюм. Аксесуари комплектні, Які добрі узгоджуються з одягом. Взуття на середніх підборах.
зачіска строга, альо ра...
