плати праці ВАТ «Іркутскгіпродорніі»
.1 Значення, завдання, методи та інформаційна база аналізу ФОП
Необхідність проведення економічного аналізу фонду оплати праці полягає в тому, що саме на його основі можна сформувати обгрунтоване і своєчасне управлінське рішення щодо коригування планування фонду заробітної плати підприємства або про продовження обраного курсу і поліпшенню контролю за витрачанням коштів на оплату праці.
Основна мета економічного аналізу фонду оплати праці - отримання кількох ключових параметрів, що дають об'єктивну і точну картину впливу факторів на динаміку фонду оплати праці, змін у структурі фонду оплати праці, співвідношення між темпами зростання продуктивності праці та заробітної плати .
Значення економічного аналізу полягає:
- на рівні всього періоду - в оцінці досягнутих фінансових показників періоду тих значень, які підприємство розглядає для себе як нормативні.
- на рівні поточного управління - в оцінці величини відхилень досягнутих значень показників від запланованих для даного періоду.
Завдання економічного аналізу фонду заробітної плати:
- підвищення економічної обгрунтованості планування фонду заробітної плати;
- об'єктивне і всебічне вивчення за даними обліку і звітності виконання плану витрат на оплату праці;
- визначення та кількісний вимір впливу факторів на динаміку фонду заробітної плати;
- виявлення результативності використання фінансових ресурсів;
- розкриття тенденцій динаміки ФОП та внутрішніх резервів;
- обгрунтування оптимальних управлінських рішень.
Дані економічного аналізу фонду оплати праці за попередні періоди є базою для складання об'єктивних оптимальних планів на майбутнє. Об'єктивна оцінка економічних результатів діяльності трудових колективів, частки кожного робітника в загальних економічних результатах діяльності підприємства відповідно кількості і якості його трудових витрат створює основу для розробки системи матеріального заохочення працюючих на підприємстві за рахунок фонду оплати праці.
Можна виділити наступні методи аналізу ФОП: горизонтальний аналіз, вертикальний аналіз, трендовий аналіз, метод фінансових коефіцієнтів, порівняльний аналіз, факторний аналіз [53, с. 97].
Горизонтальний аналіз - порівняння кожної позиції звітності з попереднім періодом. Горизонтальний структурний аналіз дозволяє виявити тенденції зміни в часі окремих статей та їх груп у загальній зміні валюти бюджету.
Існує два основних алгоритму проведення горизонтального аналізу:
. Базисний: значення показника у кожному з наступних періодів порівнюється зі значенням в першому (базисному) з розглянутих періодів, які беруться рівним 100%.
. Ланцюговий: значення показника у кожному з наступних періодів порівнюється зі значенням в попередньому йому періоді, рівним 100%.
Вертикальний аналіз - визначення структури підсумкових фінансових показників з виявленням впливу кожної позиції звітності на результати в цілому. Вертикальний структурний аналіз дозволяє оцінити внесок статей в загал...
