.
) Овчинникова Т., Штефан В., Скородумова В. Перевантаження керівника - зниження продуктивності на підприємстві. // Управління персоналом. - 2006. - № 16. - С. 26 - 27.
) Платонов Ю.П., В«Плата за лідерствоВ». Інтернет джерело 7ya.ru
) Полозов А. Як можна вигідно вкладати кошти в здоров'я персоналу. // Управління персоналом. - 2006. - № 15. - С. 15 - 17.
) Психологія та етика ділового спілкування: Підручник для вузів/За ред. проф. В.Н. Лавриненко. -. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2005. - 415 с.
) Сафронова О.Л. Технологія управління професійним стресом// Праця і соціальні відносини. 2010. № 2. С. 123-127. 0
) Сельє Г. Нариси про адаптаційний синдром. - М.: Знание, 1994. - 253с.
) Сельє Г. Стрес без дистресу. - М.: Прогрес, 2000. - 127с.
) Сергєєв С.С., Шех О.І. Технології психологічного стрес-менеджменту для керівників та оперативного персоналу// Транспорт Російської Федерації. 2011. № 6. С. 56-57. 0
) Солощенко Е.А. Виникнення і розвиток синдрому емоційного вигорання фахівців в організації// Вісник Томського державного університету. Економіка. 2011. № 1. С. 96-99.
) Сушко Н.Г. Організаційний стрес як соціально-психологічний феномен// Збірник наукових праць Sworld за матеріалами міжнародної науково-практичної конференції. 2009. Т. 15. № 1. С. 78-80.
) Токарєв В.Ф. Менеджмент-продажу: управляємо емоціями// Управління продажами. 2011. № 5. С. 280-292.
) Хохлова Т. П. Організаційна поведінка: Учеб. посібник. - М.: Економіст, 2005. -167с.
) Хохлова Т.П. Стрес-менеджмент і його роль у подоланні професійних деформацій персоналу в умовах посткризового розвитку// Менеджмент у Росії і за кордоном. 2011. № 2. С. 123-129.
