Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Шляхи Підвищення ефектівності Використання основних виробничих фондів ПІДПРИЄМСТВА

Реферат Шляхи Підвищення ефектівності Використання основних виробничих фондів ПІДПРИЄМСТВА





p>

5

4

5

5

4

спеціалісти

11

10

12

11

9

Інший персонал

2

2

2

2

2


Побудуємо діаграму Динаміки чісельності працівніків на ВАТ В«Лубенське племпідприємствоВ» (рис.1.8)


В 

Рис.1.8 ДИНАМІКА чісельності працівніків


Мінімальна заробітна плата забезпечується при умові Виконання встановленої норми виробітку, нормативного Завдання, своих обов'язків.

Показники по праці та заробітній праці працівніків ВАТ В«Лубенське племпідприємствоВ» представлені в табл. 1.6. br/>

Таблиця 1.6 - Показники по праці та заробітній праці працівніків

Показники

Значення за рокамі

2004

2005

2006

2007

2008

1

2

3

4

5

6

Дохід від реалізації ПРОДУКЦІЇ, тис.грн

1250,4

1389,6

1511,1

1602,8

1335,7

Фонд оплати праці, тис. грн

214,4

277,4

316,8

342,2

397,8

Середньооблікова ЧИСЕЛЬНІСТЬ працівніків, чол.

136

117

104

92

76

Продуктивність праці, тис.грн.

9,19

11,88

14,53

17,42

17,6

Середньорічна заробітна плата робітніків, грн

1576,5

2370,9

3046,2

3719,6

5234,2

Темп росту,%:






- Продуктивність праці

-

129,18

122,34

119,90

101,03

- заробітна плата

-

150,40

128,48

122,11

140,72

...


Назад | сторінка 4 з 30 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Продуктивність праці та заробітна плата в будівництві Архангельської област ...
  • Реферат на тему: Заробітна плата і стимулювання праці
  • Реферат на тему: Заробітна плата - ринкова ціна праці на прикладі підприємства громадського ...
  • Реферат на тему: Заробітна плата та нормування праці, гарантії та компенсації
  • Реферат на тему: Внутрішні ринки праці, ефективна заробітна плата і неявні контракти