тосовно до федерального типу побудови держави і адміністративним поділом Росії) федеральний, республіканський, крайової, обласної, міської, районний, сільський ринки праці, ринки праці мегаполісів (типу Москви, Санкт-Петербурга та ін) . На рівні міждержавних соціально-трудових відносин можна виділити міжнародний ринок праці, ринки праці міждержавних регіонів (Європейський, латиноамериканський, середньоазіатський, країн СНД). p align="justify">. За критерієм часових параметрів виділяються: перспективний, прогнозний та поточний ринки праці.
. За критерієм співвідношення попиту та пропозиції праці - рівноважний (збалансований), дефіцитний (попит перевищує пропозицію) і надмірна (пропозиція перевищує попит) ринки праці.
. За критерієм етапності виділяють: формується ринок, ринок перехідного періоду, зрілий (або розвиненою) ринок праці.
. За критерієм соціальної групи розрізняють ринки: переважно фізичної праці (робітники), переважно розумової праці (службовці), переважно творчої праці (інтелігенція), селянської праці і т. д.
Характерною рисою російського ринку праці стала висока оборотність робочої сили, досягається не тільки за рахунок вибуття робочої сили, але і за рахунок прийомів на роботу, при абсолютному домінуванні практики добровільних звільнень. В даний час міцно утвердилася уявлення про те, що ринок праці - це безробіття, пропозиція праці асоціюється з незайнятим населенням, а попит на працю - з вакантними робочими місцями. Подібне зміщення понять призводить до серйозних перекручувань в оцінці ситуації, що склалася у сфері зайнятості та перспектив становлення ринку праці в Росії. p align="justify"> Через низьку матеріальної забезпеченості росіян і, особливо, безробітних, а також внаслідок високої соціальної напруженості в суспільстві, рівень безробіття, що викликає соціальні потрясіння, в Росії значно нижче, ніж на Заході. Тим самим, становлення ринку праці в Росії відбувається не тільки в результаті зусиль реформаторів, але і завдяки розвитку суспільства, що став на шлях переходу до ринкової економіки. p align="justify"> Висновок: Ринок праці - важлива частина будь-якої економічної системи, оскільки його стан в значній мірі визначає темпи економічного зростання цієї системи. У той же час ринок праці є ключовим елементом соціально-економічної політики, що проводиться владними структурами. Таким чином, ринок праці зазнають на собі одночасно вплив і соціальної, і економічної політики регіону чи держави в цілому. p align="justify"> Висновки по першому розділу:
1. Праця - це конкретне економічне поняття, що означає діяльність людей заради досягнення певних результатів і вимагає витрат енергії. Таким чином, праця - важливий і невід'ємний пункт в житті будь-якої люди...
