Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Організація сервісної служби підприємства ТОВ "ИЛП-Лісозаготівля"

Реферат Організація сервісної служби підприємства ТОВ "ИЛП-Лісозаготівля"





ицтва при одночасному приховуванні конфліктів створюють сприятливий грунт для розростання і розвитку конфліктності. Все це в сукупності погіршує і без того не прості відносини, які сьогодні дають про себе знати з подвоєною силою.

На зміну вкрай негативному відношенню до конфлікту прийшло настільки ж позитивне. Конфлікт став буквально вітатися, називатися «нормою життя». Справедливості заради слід сказати, що така ситуація спостерігалася насамперед у роботах західних дослідників. Як зазначає Ч. Діксон, «якщо у вашому житті немає конфліктів, перевірте, чи є у вас пульс». Крайні позиції, як правило, не бувають істинними і наукою з часом відкидаються - норма прагне до золотої середини. І хоча в певному сенсі конфлікти іноді потрібні, а часто і неминучі, гірше, якщо все життя перетворюється на низку непотрібних або безглуздих конфліктів.

При цьому слід пам'ятати, вітаючи або просто схвалюючи конфлікти, ми формуємо відповідну соціальну установку, яка в подальшому буде впливати на наші рішення і вибори. Можливо, вже пора змінити своє ставлення до конфлікту, пішовши від крайнощів, - коли конфлікт неминучий, його необхідно гідно зустріти, знаючи, як слід діяти, щоб не нашкодити. Прагнути ж до конфлікту, заохочувати його, а вже тим більше без особливої ??потреби провокувати не тільки недоцільно, але й просто шкідливо.

Протилежним полюсом конфліктності є не безконфліктність (яка, по суті, та ж конфліктність, але з протилежним знаком), а толерантність, або терпимість, як цінність і соціальне і особистісне якість, що веде до миру, згоди, згуртованості. Відомий психотерапевт Максуелл Мольц розглядає важливі умови саморозвитку, набуття толерантності:

усвідомити образ власного Я - знати про себе всю правду і вміти дивитися правді в очі;

реагувати на факти, а не на уявлення про них;

більше довіряти самооцінці, а не оцінці і прагнути позитивно ставитися до інших;

реагувати менш емоційно на зовнішні подразники, вміти відстрочити свою реакцію («Я буду хвилюватися тільки завтра»);

позбутися від почуття образи, жалю до себе;

вміти прощати себе та інших - прощення діє зцілююче

вміти направляти свою агресію в потрібне русло. Для надлишків емоційного «пара» потрібно мати «запобіжний клапан» (Фізичні навантаження, творчість, піші прогулянки тощо);

реагувати за принципом «тут і тепер», а не битися з вітряними млинами;

вміти реально оцінювати ситуацію з усіма витікаючими наслідками, не роблячи з мухи слона;

сформулювати власні цілі чітко і неухильно прагнути до їх досягнення. По можливості, ставити перед собою цілі реальні.

Усвідомлення і шлях до толерантного свідомості відкриваються не відразу і не раптом, а шляхом планомірного, цілеспрямованого самовдосконалення особистості, через зміну установок і присвоєння цієї цінності. Як вірно помітив один з провідних вітчизняних психологів - А.Г. Асмолов: «Поряд з конфліктом біологи, історики, соціологи і психологи все зорче починають розрізняти численні феномени симбіозу несхожих один на одного видів, етносів, конфесій, партій та особистостей. Якби не було толерантності як ...


Назад | сторінка 4 з 32 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Особливості прийняття себе та інших у студентів ВНЗ
  • Реферат на тему: Специфіка сприйняття самого себе й інших людей молодшими школярами з розумо ...
  • Реферат на тему: "Я-концепція" як система психологічних особливостей ставлення люд ...
  • Реферат на тему: Розуміння природи конфліктності особистості студентів як наслідок стійкого ...
  • Реферат на тему: Уявлення дошкільнят про самих себе