> Раціональне застосування даних рекомендацій матиме позитивний вплив на зміну корпоративної культури ТОК "Судак", що призведе до поліпшення якості надаваних послуг, підвищить імідж, і, у свою чергу , дозволить підвищити конкурентоспроможність здравниці.
Розділ 4. Організація охорони праці у ток "судак"
Охрана праці - це система правових, соціально-економічних, організаційно технічних, санітарно-гігієнічних і лікувально-профілактичних заходів та засобів, спрямованих на збереження здоров'я і працездатності людини в процесі праці. Головними об'єктами дослідження охорони праці - є людина в процесі праці, виробниче середовище, організація праці персоналу. p align="justify"> Першим завданням власника, керівника підприємства, менеджера є створення такої організації виробництва, при якій буде досягатися максимальна прибуток. Кожен нещасний випадок на виробництві або випадок професійного захворювання означатиме для підприємства серйозну моральну й економічну втрату [24]. p align="justify"> Другим завданням є забезпечення високої якості продукції, її конкурентоспроможності. Закон захищає споживача від недоброякісної продукції. Якість праці і якість продукції прямо залежать від якості умов праці, від санітарно-гігієнічного та енергометріческого комфорту на робочих місцях. p align="justify"> Отже, забезпечення здорових, безпечних і високопродуктивних умов праці є важливим чинником існування підприємства в умовах ринкової конкуренції. Керівники повинні берегти кваліфікованих працівників, створювати їм здорові умови праці, забезпечувати гуманний моральний клімат у трудовому колективі, який сприятиме підвищенню продуктивності праці і поліпшенню якості продукції. p align="justify"> Керівник повинен постійно забезпечувати технологічне і організаційне перевагу свого підприємства перед іншими. Гостро поставити питання про використання наукових досягнень і серед них - системи наукової організації охорони праці. Повністю безпечних і нешкідливих виробництв не існує. Завдання охорони праці - звести до мінімуму ймовірність ураження або захворювання працівників з одночасним забезпеченням комфорту при максимальній продуктивності праці. p align="justify"> У статтях 43-46 Конституції України вказані права громадянина на безпечні та здорові умови праці та на забезпечення у разі втрати працездатності.
Закон України "Про охорону праці" від 14.10.1992 р. проголошує основні принципи державної політики у сфері охорони праці та гарантії прав громадян на охорону праці, встановлює єдиний порядок організації охорони праці в Україні, закріплює заходи економічного стимулювання роботи з охорони праці, встановлює компетенцію і повноваження державних органів управління охороною праці, повноваження і права органів державного нагляду і громадського контролю, регулює відносини між власником або уповноваженим ним органом і працівником з питань безпеки та стану виробнич...
