Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Історія зарубіжного управлінського консалтингу

Реферат Історія зарубіжного управлінського консалтингу





ером протікають в ній процесів вона є найдинамічнішою. ??

В останнє десятиліття ринок консалтингових послуг є одним з найбільш швидко розвиваються ринків у світі. Його зріст становить 15-20% на рік, що в 2-3 рази вище, ніж темпи розвитку ринків наукомісткої продукції і споживчих послуг. Консультуванням також стали займатися багато госпрозрахункові науково-дослідні та проектно-конструкторські організації. Спочатку вони отримали розвиток в Угорщині і дещо пізніше в Болгарії, Польщі та Чехословаччини. Крім того, створювалися спільні консалтингові фірми за участю закордонного капіталу. Можна вважати достатньо обгрунтованими твердження деяких фахівців-міжнародників, що консалтингові послуги стали ключовим чинником світової глобалізації економіки через фінансово-промислові групи (ФПГ), міжнародні альянси, транснаціональні компанії (ТНК). Більше того, посилюється тенденція виникнення ФПГ, ТНК і міжнародних альянсів, в яких головна об'єднавча функція належить провайдерам послуг. Особливо це відноситься до банків, трастам, страховим та лізинговим компаніям, будівельним і транспортним організаціям. Найбільш помітний зростання питомої ваги доданої вартості сфери послуг у загальному обсязі ВВП в Ірландії обумовлений високими темпами економічного зростання, завдяки яким значно зросла купівельна спроможність населення; активним розвитком туризму (охоплює цілий ряд галузей сфери послуг); залученням іноземного капіталу в такі напрямки, як фінансові послуги, телекомунікації та центри обслуговування клієнтів.

У міру розвитку національної економіки США співвідношення показників зайнятості в сільському господарстві, промисловості (включаючи обробну і видобувну) та у сфері послуг постійно і суттєво змінюється. Підвищення продуктивності праці і автоматизація багатьох процесів у сільському господарстві та промисловості, з одного боку, і швидке збільшення попиту на нові і традиційні послуги - з іншого, привели до стрімкого зростання частки трудових ресурсів країни, задіяних у сфері обслуговування. Так, наприклад, Японія поступається США лідерство за часткою трудових ресурсів, зайнятих у сфері обслуговування, проте зростання зайнятості в сфері послуг в цій країні в останні роки значно прискорився. За статистикою Світового банку, сфера послуг перевищує половину валового національного продукту (ВНП) багатьох країн Латинської Америки і Карибського басейну і задіяно в ній понад половини їх трудових ресурсів. Слід зазначити, що в більшості країн дуже розвинена тіньова економіка, діяльність якої в офіційній статистиці ніяк не відбивається. За оцінкою фахівців, в Мексиці 40% комерційних операцій носить неофіційний, неформальний характер. Значну частку загального обсягу послуг тут становить не оформлена документально допомогу з ведення домашнього господарства та послуги, що надаються малими підприємствами, що працюють за готівковий розрахунок: сімейними ресторанами, пральнями, пансіонами, таксопарками і т.д. Подібну ситуацію в різній ступені можна спостерігати в багатьох азіатських і європейських країнах, хоча, як правило, не в таких масштабах.

У колишніх соцкраїнах в кінці 70-х років створювалися спеціалізовані консалтингові фірми у вигляді малих підприємств. Насамперед, вони отримали розвиток в Угорській Народній Республіці, де вже на початку 70-х років намітилася тенденція до диференціації організаційних структур. Дещо пізніше такі фірми почали розвиватися в Народній Республіці Болгарії, Польщі, Чехословаччини та СРСР.

У Народній Республіці Болгарії проблеми управлінського консультування почали розроблятися в середині 60-х років. У 1968 р було створено спеціальне бюро під назвою" Вивчення та консультації при Центрі з удосконалення керівних кадрів. Методичну підтримку надав проект Міжнародної організації праці. Вперше в штатному розкладі з'явилися посади консультант і старший консультант.

В даний час у вищеперелічених країнах консалтингова діяльність розгорнулася в повному обсязі і ринок таких послуг можна назвати розвиненим. Консалтинг, ставши всесвітньої галуззю економіки і перебуваючи в розквіті свого розвитку, має тенденцію до створення різного роду консалтингових об'єднань не тільки на регіональному, але й на міжнародному рівні. Серед них можна виділити наступні види: професійні асоціації та інститути, асоціації ділового співробітництва і спільного просування послуг (маркетингові асоціації), консорціуми, аффіліальние (мережеві) фірми. Професійні консалтингові асоціації існують в 42 країнах світу.

Висновок


Виконане дослідження стану ринку консалтингових послуг, державного регулювання розвитку консалтингу за кордоном, дозволило нам сформулювати наступні висновки за визначенням потенціалу для розвитку та функціонування ринку консалтингових послуг:

Однією з основних причин проблем, я...


Назад | сторінка 5 з 6 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Інновації у сфері виробництва послуг. Організація і управління сфери послу ...
  • Реферат на тему: Основні напрямки розвитку послуг у сфері соціального обслуговування населен ...
  • Реферат на тему: Сутність і класифікація послуг. Маркетинг у сфері послуг
  • Реферат на тему: Виведення нових послуг на ринок в консалтингових компаніях, орієнтованих на ...
  • Реферат на тему: Маркетинговий інструментарій у сфері медичних послуг. Психологічний стан л ...