Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Мобільність на ринку праці

Реферат Мобільність на ринку праці





до S 2 A ), підвищення заробітної плати (з W 0 A до W 1 A ) і встановлення нового рівноважного рівня зайнятості L 2 A . На ринку праці приймаючої країни У поява мігрантів призводить до того, що пропозиція праці збільшується (з S 1 B до S 2 B ), заробітна плата знижується (з W 0 B до W 1 B ), загальна зайнятість збільшується (з L 0 B до L 1 B ). Чисельність прибулих мігрантів відповідає відрізку L ' 0 B L A , і в Внаслідок міграції відбувається скорочення зайнятості корінного населення приймаючої країни на величину [L 0 B - L ' 0 B - (L 1 B - L A )].

На рис. 7.8 представлена ​​модель міграції кваліфікованої праці. Для ринку кваліфікованої праці характерні обмеженість і досконала нееластичність пропозиції праці в короткостроковому періоді. У разі, коли встановлена мінімальна заробітна плата W 0 S (рис. 7.8а), крива пропозиції S 1 S набуває ламаний вигляд. Поява на ринку праці кваліфікованих працівників-мігрантів викличе зміщення кривої пропозиції праці вправо до S 2 S , збільшення зайнятості з L 1 S до L 2 S і відповідно зменшення рівноважної заробітної плати кваліфікованих працівників з W 1 S до W 2 S . Порівняно з впливом міграції на ринок некваліфікованої праці приймаючої країни на ринку кваліфікованої праці також відбудеться зниження заробітної плати і збільшення загальної зайнятості, але через досконалої нееластичність пропозиції праці необов'язково відбудеться скорочення зайнятості корінного населення.

В 

Рис. 7.8. Імміграція кваліфікованих працівників


Міграція кваліфікованої праці одночасно впливає на ринок праці некваліфікованої праці приймаючої країни. Так як некваліфіковану працю є дополнители до кваліфікованої праці, то збільшення зайнятості фахівців призведе до збільшення попиту на некваліфікованих працівників. На рис. 7.8б початкове рівновагу на ринку праці додаткового виду праці відповідає заробітній платі W 0 C та зайнятості L 0 C (крива пропозиції праці S C показана з урахуванням існування мінімальної заробітної плати). Збільшення зайнятості кваліфікованих працівників викликає додатковий попит і зсув кривої попиту від D 0 C до D 1 C , зайнятість зросте з L 0 C до L 1 C , а заробітна плата-з W 0 C до W 1 C


Назад | сторінка 5 з 9 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Державне регулювання ринку праці та зайнятості населення
  • Реферат на тему: Сутність ринку праці та зайнятості населення в сучасній російській економіц ...
  • Реферат на тему: Предмет і метод статистики. Ряди динаміки. Статистика ринку праці та зайн ...
  • Реферат на тему: Статистика ринку праці, зайнятості та безробіття
  • Реферат на тему: Шляхи розвитку ринку праці та служби зайнятості