раці на основі механізації та автоматизації виробництва. Відсоток підвищення продуктивності праці приймається рівним 5%, тоді:
Т = Т ' ? 0,95 = 26290? 0,95 = 24975 чел.-ч.
1.3 Розрахунок кількості робочих зайнятих при проведенні ТО
Для визначення кількості виробничих робітників за спеціальностями необхідно попередньо розподілити річну трудомісткість за видами робіт і знайти дійсний річний фонд часу робітника.
Кожному типу машин притаманне своє певний розподіл трудомісткості за видами робіт. Питома вага видів робіт у загальному, обсязі трудомісткість залишається без істотних змін, незважаючи на вдосконалення технології ремонту та зниження загальних трудовитрат на ремонт машин даного типу. При розподілі трудомісткості за видами робіт керуються процентним розподілом, зазначеним у таблиці 3.1
Ремонтно-механічні майстерні, як правило, працюють в одну зміну, і тільки при великому завантаженні і з метою кращого використання дорогого обладнання механічні відділення і деякі інші ділянки іноді працюють у дві зміни.
Розрахунок фонду робочого часу виконуємо по 6-ти денного робочого тижня (робочий день - 7 годин) або по 5-ти денний (робочий день - 8.2 годин).
Номінальний річний фонд часу робітника при 5-ти денному робочому тижні визначається за формулою [1]:
Ф н = (Д до -Д в -Д п ) В· t см -Д пп ;
де Д до Д в, Д п - відповідно число календарних, вихідних та передсвяткових днів у році (365, 100 , 8), Д пп - кількість годин, на які скорочуються передсвяткові дні (6 год), t < span align = "justify"> см -тривалість робочої зміни (8 год)
Ф н = (365-100-8) В· 8-6 = 2050 год
Дійсний річний фонд часу робітника при 5-ти денному робочому тижні визначається за формулою:
Ф д = (Д до -Д в
