та інших соціальних виплат (п. 1 ст. 2); формування федерального бюджету.
Споживчий бюджет в суб'єктах Російської Федерації призначено: оцінки рівня життя населення відповідного суб'єкта РФ при розробці та реалізації регіональних соціальних програм; надання необхідної державної допомоги малозабезпеченим громадянам; формування бюджетів суб'єктів РФ.
Розрізняють декілька видів прожиткового мінімуму:
бюджет прожиткового мінімуму (БПМ) - це бюджет низького стандарту;
мінімальний споживчий бюджет (МПБ);
бюджет високого достатку (БВД).
Сьогодні мінімальну заробітну плату зіставляють з БПМ, тобто найнижчим прожитковим мінімумом. Але і в порівнянні з ним вона в даний час складає близько 29%, тоді як у розвинених країнах мінімальна заробітна плата перевищує рівень прожиткового мінімуму. p align="justify"> При встановленні мінімального рівня заробітної плати в зарубіжній практиці орієнтуються на рівень мінімальної заробітної плати, яка дорівнює приблизно 40% середньої заробітної плати. У нашій країні при незрівнянно низькому абсолютному рівні мінімальної заробітної плати порівняно з країнами з розвиненою ринковою економікою, вона складає всього 8% рівня середньої заробітної плати. p align="justify"> Наведені дані досить переконливо свідчать про те, що мінімальна заробітна плата як елемент ринкової організації заробітної плати в Російській Федерації поки не функціонує.
Методичні рекомендації конкретизують склад основних соціально-демографічних груп населення, для яких повинна розроблятися споживчий кошик:
працездатне населення - чоловіки віком 16-59 років і жінки у віці 16-54 років, за винятком непрацюючих інвалідів I і II груп цього віку;
пенсіонери - чоловіки віком від 60 років і жінки у віці від 55 років, а також особи, які отримують пенсію по інвалідності;
діти віку 0-15 років.
У бюджетних організаціях державне регулювання заробітної плати здійснюється на основі Єдиної тарифної сітки (ЄТС).
Вона являє собою шкалу тарифікації та оплати праці всіх категорій працівників від робочого нижчого розряду до керівників організації. Для працівників інших галузей вона носить рекомендаційний характер. p align="justify"> Основне завдання державного районного регулювання заробітної плати складається у відшкодуванні працюють і проживають в районах з несприятливими природно-кліматичними умовами більш високою в порівнянні з середнім рівнем в Російській Федерації вартості життя і додаткових фізіологічних витрат, пов'язаних з екстремальними умовами роботи та проживання в північних регіонах.
Діюча система районно...
