n="justify"> руб./міс.
Нічне робочий час
Т н. = Т в. = 60,83 год/міс.
Доплата за роботу в нічний час становить 40% від тарифної ставки
Д н. = 60,83 Г— (58,49 Г— 0, 4) = 1423,18 руб./міс.
Доплата за стаж роботи (для даного розрахунку 15% від оплати за тарифом)
Д ст. = 10674,43 Г— 0,15 = 1601 , 16 руб./міс.
Доплата за шкідливість становить 10% від оплати за тарифом
Д шкоду. = 10674,43 Г— 0,1 = 1067 , 44 руб./міс.
Розраховуємо премію (нараховується за виконання плану і складає 70% від оплати за тарифом)
Пр = 10674,43 Г— 0,7 = 7472 , 1 руб. /міс.
Доплата місцевого значення (10% від оплати за тарифом)
Д дод. = 10674,43 Г— 0,1 = 1067 , 44 руб./міс.
Заробітна плата
ЗП міс. = 10674,43 +482,54 +350,94 +711,59 +1423,18 +1601,16 +1067,44 +
+7472,1 +1067,44 = 24850,82 руб./міс.
Районний коефіцієнт, який становить 15% від заробітної плати
К р. = 24850,82 Г— 0,15 = 3727,62 руб./міс.
Нарахована заробітна плата
ЗП = 24850,82 +3727,62 = 28578,44 руб./міс.
Податок 13% від заробітної плати
Н = 28578,44 Г— 0,13 = 3715,2 руб. /міс.
Заробітна плата до видачі
? ЗП = 28578,44-3715,2 = 24863,24 руб./міс.
3. Виробнича програма ЛПЦ № 10
3.1 Опис технологічного процесу
В якості вихідної заготовки на стані 2000 гарячої прокатки використовуються безперервнолиті сляби, які надійшли з ККЦ, з наступними характеристиками:
товщина - 250 мм,
ширина - 750 - 1850 мм,
