Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Дослідження системи підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації персоналу

Реферат Дослідження системи підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації персоналу





вки і відповідні заходи);

підбір, підготовка та підвищення кваліфікації керівників та осіб, що працюють з персоналом;

підготовка та підвищення кваліфікації наукових працівників і фахівців;

напрямок кадрів для підготовки та підвищення кваліфікації з урахуванням перспективних потреб;

особливі форми перепідготовки та підвищення кваліфікації кадрів;

встановлення зв'язків з обміну кадрів між однотипними підприємствами. В даний час багато підприємств, що займаються схожою діяльністю з іншими підприємствами, воліють обмінювати трудовими ресурсами для перейняття ними досвідом ведення бізнесу іншій компанії.

підготовка керівників нижньої ланки (майстрів);

підготовка та підвищення кваліфікації рядових виконавців;

приблизний зміст програм підготовки та перепідготовки кадрів;

заходи щодо забезпечення єдності керівництва підготовкою та перепідготовкою кадрів [18, с.174].


Глава 2. Аналіз системи підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації кадрів на ВАТ «Бєлгородський молочний комбінат»


.1 Організаційно-економічна характеристика ВАТ «Бєлгородський молочний комбінат»


ВАТ «Бєлгородський молочний комбінат»- Це сучасне підприємство займається головним чином виробництвом і продажем молочних продуктів. ВАТ «Бєлгородський молочний комбінат» є найбільшим на території Білгородської області виробничим комплексом з вироблення, як молочної, так і немолочного продукції.

Повне фірмове найменування Відкрите Акціонерне Товариство «Білгородський молочний комбінат». Підприємство було створене в результаті приватизації шляхом реорганізації державного підприємства «Білгородський молочний комбінат» в Акціонерне товариство відкритого типу «Молоко» і зареєстровано Постановою Глави Адміністрації м. Бєлгорода № 642 від 02.04.93г.

У 1976 році по вул. Привольная, д. 5 почалося будівництво нового заводу. І в липні 1979р. був введений в експлуатацію «Білгородський молочний комбінат» (БМК). Підприємство зареєструвалось у вигляді Акціонерного товариства відкритого типу «Молоко» (АТВТ «Молоко») 2 квітня 1993, а 27 червня 1996 воно було перетворено у відкрите акціонерне товариство «Бєлгородський молочний комбінат» (ВАТ «БМК»).

Основними видами діяльності підприємства є:

закупівля молока і молочних продуктів;

переробка молока і молочних продуктів;

виробництво молочної продукції, соків та дитячого харчування;

розробка проектів технології та устаткування для молочної промисловості;

зовнішньоекономічна діяльність, пов'язана з реалізацією статутних завдань, валютно-фінансові операції;

будівництво та реконструкція об'єктів цивільного та промислового призначення;

організація торгівлі та громадського харчування, у тому числі власної мережі їдалень, ресторанів, магазинів;

реклама, маркетинг продукції та послуг російських і зарубіжних підприємств і організацій з наданням посередницьких послуг з організації збуту (реалізації) та сервісного обслуговування й ін


Назад | сторінка 6 з 21 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Удосконалення системи підвищення кваліфікації та перепідготовки кадрів в ор ...
  • Реферат на тему: Ефективність реконструкції цеху з виробництва молока і молочних продуктів н ...
  • Реферат на тему: Оцінка організації професійної підготовки та підвищення кваліфікації кадрів
  • Реферат на тему: Контроль митної вартості товарів, що вивозяться (на матеріалах ВАТ "Бє ...
  • Реферат на тему: Підвищення кваліфікації та професійна підготовка кадрів митних органів