[34].
За емпіричним даним було виявлено, що 21 людина спілкується з колегами, з них 7 людей спілкуються з людьми з інших відділів, а так само 1 спілкується ще з іншими людьми, коли виїжджає у відрядження. Можна сказати, що коло спілкування не широкий, люди воліють спілкуватися в своєму вже сформованому колективі [35].
3.5 Посадовий оклад
"Вилка" зарплат інженерів-проектувальників досить велика - 20-120 тис. руб. на місяць. Нижня межа - заробіток молодих фахівців з невеликим досвідом проектування (від півроку), верхня - профі зі стажем, за плечима яких є чимало успішних проектів. [36]
Керівним, інженерно-технічним працівникам, що володіє великими професійними знаннями і досвідом роботи, зайнятим на провідних ділянках виробництва, можуть встановлюватися персональні оклади або персональні надбавки до окладів. [37]
Розміри посадового окладу керівних і інженерно-технічних працівників залежать від категорії (групи), до якої віднесено підприємство залежно від типу виробництва, складності продукції, що випускається, вартості основних фондів, продуктивності праці. Оклади інженерів залежать не від групи, до якої належить підприємство або цех, а від складності продукції, що випускається. Для службовців і молодшого обслуговуючого персоналу, техніків і старших техніків встановлені єдині оклади. Адміністрації підприємств надано право встановлювати надбавки висококваліфікованим інженерно-технічним працівникам і службовцям у розмірі до 50% посадового окладу. Розміри цих надбавок визначаються з урахуванням особистого внеску кожного працівника в розробку і впровадження нової високоефективної техніки і технології, зниження трудомісткості, матеріаломісткості виробництва та енергоємності продукції, підвищення якості продукції. p> За емпіричними даними можна зробити висновок про те, що посадовий оклад інженера-проектувальника варіюється в межах від 20 до 150 тисяч рублів. Багато в чому розмір заробітної плати залежить від стажу роботи. Ті, у кого стаж не більше 3 років отримують зароблену плату не вище 40 тисяч, остаточна сума залежить від виконаного проекту. Працівника зі стажем вище 3 років отримують від 40 і вище тисяч рублів. [38]
Звертаючись до веб-сайту В«Hand-HunterВ» [39] можна навести для порівняння інженера-проектувальника з архітектором-конструктором, ці професії мають схожості. Заробітна плата архітектора становить від 50 тисяч рублів і вище. Але це з досвідом роботи не менше 3 років. Практично теж саме проглядається в професії інженер-проектувальник. p align=center> 3.6 Плинність кадрів
Плинності кадрів або дискваліфікація не спостерігається. Це може свідчити про те, що в організації дотримані всі умови для мінімального комфорту співробітників. А так само з боку співробітників не спостерігаються дії, через які їх могли б дискваліфікувати. [40]
Плинність персоналу-рух робочої сили, обумовлене незадоволеністю працівника робочим місцем або незадоволеністю організації конкретним працівником [41]. Плинність може бути:
В· Внутрішньоорганізаційна - Пов'язана з трудовими переміщеннями всередині організації;
В· Зовнішня - Між організаціями, галузями і сферами економіки. p> Розрізняють так само природну і зайву плинність кадрів.
Природна плинність (3-5% на рік) сприяє своєчасному оновленню колективу і не вимагає особливих заходів з боку керівництва та кадрової служби.
Зайва ж плинність викликає значні економічні втрати, а також створює організаційні, кадрові, технологічні, психологічні труднощі.
Зайва плинність персоналу, за даними західних психологічних досліджень, негативно позначається на моральному стані залишилися працівників, на їх трудової мотивації та відданості організації. З відходом співробітників розвалюються сформовані зв'язки в трудовому колективі, і плинність може придбати лавиноподібний характер. В останні роки на російських підприємствах часто спостерігаються випадки "відходу відділами", коли сформовані робочі колективи, в силу однакової мотивації і сформованих контактів, воліють переходити в іншу організацію цілком.
3.7 Критерії вибору професії інженер-проектувальник аеродромів
Дану професії вибирають якщо випускник будівельного ВНЗ хоче працювати не на будівельному майданчику, а в офісі, він, як правило, стає інженером-проектувальником. Найбільш затребувані на сьогоднішній день проектувальники об'єктів промислово-цивільного будівництва (ПГС), тобто будівель і споруд. Для проектувальника з диплом будівельного вузу за фахом ПГС - В«Промислове та цивільне будівництво В», найкращий варіант це будова аеродромів. Оскільки ця промисловість зараз дуже сильно розвивається, зводиться все більше аеропортів не тільки по всі країні, але і по всьому світу. Тут відмінна заробітна плата, чудовий кар'єрний ріст, а так само умови для роботи. Дану професію обирають люди з аналітичним складом розу...
