1
-
3
Визначаємо чисельність робітників з виконання ремонтних робіт. p> 1) Чисельність робітників ремонтно-механічної майстерні на 1000 квартир при числі квартир в господарстві 58632. Згідно таблиці 15 при числі квартир від 50 до 75 тисяч чисельна величина робітників буде 0,39. Отримаємо: (0,39 * 58632)/1000 = 23 людини. p> 2) Чисельність робітників з капітального ремонту на 1000 рублів річного обсягу робіт з капітального ремонту, виконаному госп. способом. p> Приймаємо:
1) Весь капітальний ремонт виконується госп. способом,
2) Сума річного обсягу робіт з капітального ремонту становить 90% від суми амортизаційних відрахувань на капітальний ремонт. Сума амортизаційних відрахувань на капітальний ремонт складає 1030,65 тис. руб. Тоді 90% від цієї суми: 1030,65 * 0,9 = 927,585 тис. руб. Тоді чисельність робітників з капітальному ремонту становить: 0,1 * 927,585 = 93 людини. p> 3) Чисельність електрогазозварників приймаємо: 1 зварювальник на 10 робочих: 23 + 93/10 = 12 осіб. p> 4) Чисельність майстрів: 23 + 93 + 12/10 = 13 осіб. p> 5) Чисельність старших майстрів: 13/3 = 4 людини. br/>
Отримані дані зводимо в таблицю. table>
Спеціальність (Кваліфікація). /Td>
Од. змін.
Об'єм робіт.
Числен. персон. за нормами.
Розряд.
Числен. персон. з розрахунку.
Робочий ремонтно-механічної майстерні.
Квартир
1000
0,39
4
23
Робочий з капітального ремонту.
крб
1000
0,1
4
93
Електрогазозварник.
Робочий
10
1
6
12
Майстер.
Робочий
10
1
-
13
Старший майстер.
майстер
3
1
-
4
Д) Розрахунок річного фонду заробітної плати (основної і додаткової) виробляється з наступних умов:
1. Ефективний річний фонд робочого часу прийняти 1780 годин. p> 2. Вартові ставки прийняти:
а) 3 розряд - 7,961 рубль;
б) 4 розряд - 8,926 рублів;
в) 5 розряд - 10,25 рублів;
г) 6 розряд - 11,89 рублів. p> 3. Середній відсоток премій прийняти 25% від фонду основної заробітної плати. p> 4. Фонд додаткової заробітної плати визначити в розмірі 6% від суми основної заробітної плати. Розрахунок річного фонду основної заробітної плати виробничих ІТП (майстрів, диспетчерів, начальників служб, ділянок і т. д.) проводиться також як розрахунок заробітної плати АУП і службовців. Штатний розклад і фонд заробітної плати інженерно-технічних працівників.
№ п./п.
Найменування посад.
Число штатних одиниць.
Місячний оклад, руб.
Сума місячного окладу за рік, руб.
До збільшення зар. плати 15%.
Разом фонд зар. плати.
Служба з експлуатації підземних газопроводів (ЗПГ).
1
Начальник служби.
1
6900
82800
12420
95220
2
Старший інженер.
1
6300
75600
11340
86940
3
Старший майстер.
5
30000
360000
54000
414000
4
Майстер.
15
81000
972000
145800
1117800
Аварійно-диспетчерська служба (АДС).
5
Начальник служби.
1
6900
82800
12420
95220
6
Старший інженер.
1
6300
75600
11340
86940
7
Змінний майстер.
8
43200
518400
