наліз складу чисельності за останні кілька років показує, що в осінньо-зимові періоди чисельність робітників промислово-виробничого персоналу менше у порівнянні з річними періодами. При збільшенні замовлень відбувається збільшення чисельності персоналу, поява на деяких ділянках 2-х змінній роботи, при зменшенні замовлень відбувається природна плинність кадрів, і персонал не набирається при наявності вакантних одиниць у штатному розкладі. p align="justify"> Кожен підрозділ працює відповідно до затверджених положень і посадовими інструкціями на кожного працівника. Виходячи з даної організаційної структури можна виділити її переваги і недоліки. p align="justify"> Переваги лінійно-функціональної структури:
- Чітка система взаємних зв'язків функцій і підрозділів;
- Чітка система єдиноначальності - один керівник зосереджує у своїх руках керівництво всією сукупністю процесів, що мають загальну мету;
- Ясно виражена відповідальність;
- Швидка реакція виконавчих підрозділів на прямі вказівки вищестоящих;
- Чітке забезпечення узгодженості дій виконавців.
Недоліки структури:
- Мала гнучкість і пристосовність до зміни ситуації;
- Критерії ефективності і якості роботи підрозділів і організації в цілому - різні;
- Велике число "поверхів керування" між працівниками, які випускають продукцію, і особою, яка приймає рішення;
- Підвищена залежність результатів роботи організації від кваліфікації, особистих і ділових якостей вищих керівників.
Недоліки цієї структури випливають, в основному, з принципу одноосібного прийняття керівником управлінських рішень, так як для ухвалення якісних та ефективних рішень від нього вимагається всебічна компетенція по всіх функцій і аспектів об'єкта управління. У сучасних умовах недоліки цієї структури переважують її гідності. p align="justify"> На даний момент в компанії ТОВ В«Вест-СервісВ» працює близько 180 співробітників. Структура персоналу наступна:
торгові представники (займаються безпосередньо продажами) - близько 60 чол.
складське та автотранспортне господарство (комірники-ярусів, вантажники, експедитори, водії) - близько 90 чол.
адміністрація та інші служби (фін.служба, інформаційно-технічна служба, служба забезпечення продажів і маркетингу) - 30 чол.
ТОВ В«Вест-СервісВ», як підприємство з невеликою чисельністю працівників має кадрову службу. Найважливішою умовою ефекти...
