еріальну відповідальність за ввірену йому апаратуру в разі її пошкодження або крадіжки.
В основні обов'язки секретаря входить:
. Робота з потенційними клієнтами, постачальниками;
. Приймати документи від кур'єрів.
Найм всього персоналу проводитиметься на конкурсній основі і з обов'язковим особистим співбесідою. Перевага буде надаватися особам вже мають досвід роботи або мають найвищу кваліфікацію у своїй галузі.
. 7 Аналіз ефективності використання трудових ресурсів і використовуваної системи оплати праці
У таблиці 2.7.1 показаний аналіз динаміки чисельності працюючих, він украй важливий, оскільки через велику текучки найму персоналу негативно позначається репутація організації. І може відбутися втрата інформації або будь-яких важливих даних.
Таблиця 2.7.1 Аналіз динаміки чисельності працюючих
ПоказателіОтчётний годотклоненіе, у% 20122013к базек плануСреднеспісочная чисельність працівників, у тому числі: 8 800-АУП5500- рабочіх3300
Як видно з таблиці 2.7.1 чисельність працівників не змінилася, що говорить про стабільність організації.
У таблиці 2.7.2 подивимося кваліфікаційний склад працівників за 2013 рік.
Таблиця 2.7.2 Дані про кваліфікаційний склад працівників за станом на 31.12.2013 року
№ п/пСпец., ПІБ работнікаОбразованіеСтаж роботи по спец-тиВозрастПолПримечаниетребуемоефактическое1Ген. директор Білий А.В.Вис.Вис.535мСоответствует должності2Фін. директор Самоукова І.М.Вис.Вис.2055жСоответствует должності3Тех. директор Миколаїв В.А.Вис.Вис.2560мСоответствует должності4Глав. бухгалтер Петрова Ю.В.Вис.Вис.1536жСоответствует должності5Секретарь Давидова Д.О.Сред. спец.Сред. спец.522жСоответствует должності6Оператор тех. п. Іванов Ю.Н.Сред. спец.Вис.2040мСоответствует должності7Оператор тех. п. Грудкина Д.А.Сред. спец.Сред. спец.2045мСоответствует должності8Оператор тех. п. Алексєєв А.В.Сред. спец.Сред. спец.1037мСоответствует посади
З таблиці 2.7.2 видно що весь директора і бухгалтер мають вищу освіту, що говорить про високу кваліфікацію і отже про продуктивній роботі приносить прибуток.
У таблиці 2.7.3 показаний баланс робочого часу. У якому видно зміни фонду робочого часу персоналу.
Таблиця 2.7.3 Дані балансу робочого часу персоналу в 2012 і 2013 роках
№ п/п Найменування показателей2012 г.2013 р (звітний) Відхилення від базиПланОтчётПланОтчёт1.Календарний фонд робочого времені366365365-1-12.Колічество вихідних і святкових дней117118118 + 1 + 13.Номінальний фонд робочого часу 249247247-2-24.Неявкі на роботу, в т.ч.: 151010-5-54.1.очередние і додаткові отпуска000004.2.отпуска по родам.000004.3.болезні, в т.ч.: 51010 + 5 + 5по догляду за дитиною. 000004.4.отпуска по учёбе.000004.5.отпуска за свій рахунок, в т.ч.: 1000-10-10разрешённие законом.1000-10-104.6.командировки.000004.7.гособязанности.000004.8.целодневные і змінні простоі000004.9.прогули000004.10.внутрісменние простої і втрати робочого часу за даними ФРВ рабочіх.000005.Полезний фонд робочого времені234237237 + 3 + 3
З таблиць 2.7.3 видно, що корисний фонд робочого часу досить стабільний. Що говорить про стабільність і розвиненості організації.
У таблиці 2.7.4 показана продуктивність праці за 2012 і 2013 року. Вкрай важливо визначити на скільки зросла вироблення.
Таблиця 2.7.4 Продуктивність праці в ТОВ ??laquo; ВЕРОЛАЙН за 2012-2013 г.
ПоказателіЕд. ізм.20122013Ізмененія абсолютні% Вироблення среднегодоваятис. руб.1050,01087,537,53,6Виработка среднечасоваятис. руб.0,5270,550 + 0,0234,4
З таблиці 2.7.4 видно підвищення вироблення середньорічний на 3,6% і середньогодинної на 4,4%. Це говорить про продуктивній роботі персоналу.
У таблиці 2.7.5 показаний річний фонд оплати праці. Важливо мати високу заробітну плату персоналу, щоб не було текучки і не кваліфікованих спеціалістів, яка може призвести до негативних наслідків.
Таблиця 2.7.5 Річний фонд оплати праці в ТОВ ??laquo; ВЕРОЛАЙН
СотруднікіДолжностьГодовой фонд оплати праці, тис.руб.Белий А.В.Генеральний діректор720,0Самоукова І.М.Фінансовий діректор480,0Ніколаев В.А.Техніческій діректор480,0Петрова Ю.В.Главний бухгалтер360,0Давидова Д.О.Секретарь240,0Іванов Ю.Н.Оператор тех. под.240,0Грудкін Д.А.Оператор тех. под.240,0Алексеев А.В.Оператор тех. под.240,0Ітого3000,0
З таблиці 2.7.5 видно, що середня заробітна плата персоналу становить 20 000 р. Це не ба...
