Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Розрахунок економічних показників на виготовлення деталі (кришка)

Реферат Розрахунок економічних показників на виготовлення деталі (кришка)





p> Ч РСЗ = в€™ (Р осн + Р доп ) (12) Ч РСЗ = 0,1 в€™ (13 + 5) = 1,8


Ч РСЗ = 2

Всі розрахунки зводимо в таблицю 6 зведеної відомості працюючих.


Таблиця 6. Кількість працівників працюючих на дільниці

Категорія працюючих

Кількість

Відсотки від загального кількості

Основні

13

65%

Допоміжні

5

25%

Керівники, фахівці і службовці

2

10%

Разом:

20

100%




2. Економічні розрахунки

В 

2.1 Розрахунок фондів заробітної плати


Загальний фонд заробленої плати складається з суми фондів заробітної плати кожної категорії робітників.

Заробітна плата - це винагорода працівника за певний працю.

За формами нарахування вона поділяється на:

а) Погодинна

б) Відрядна

Розмір заробітної плати залежить від складності та умов виконуваної роботи, кваліфікації працівника і результатів його праці.

Розрізняють заробітну плату основну і додаткову. Основна заробітна плата робітника залежить від результатів його праці та визначається тарифними ставками, відрядними розцінками, посадовими окладами, а також надбавками і доплатами у розмірах, встановлених законодавством. Вона враховує стійкі відмінності у кваліфікації, складності роботи, умови праці, інтенсивності та відповідності.

Додаткова оплата праці залежить від результатів господарської діяльності підприємства і встановлюється у вигляді премій, нагород, компенсацій, надбавок і доплат, які не передбачені законодавством. Вона всчітивает фактори продуктивного процесу, які важко передбачити наперед і виплачується за індивідуальні досягнення: професійну майстерність, перевиконання норм роботи, суміщення професій, розширення зон обслуговування, безперервний виробничий стаж. У неї всчітиваются надбавки за особливі умови роботи, колективні результати праці, які оплачуються з фонду матеріального стимулювання. У сільському господарстві додаткова оплата часто пов'язана з вирощуванням технічних культур і видається у вигляді натуроплати.

2.1.1 Розрахунок фондів заробленої плати основних робочих

Фонд заробітної плати (ФЗП) складається з:

1. Тарифного фонду, який визначається за відрядними розцінками або годинних тарифних ставок.


ФЗП тар =, де (13)


- сумарна ві...


Назад | сторінка 8 з 22 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Аналіз фонду праці та заробітної плати
  • Реферат на тему: Дослідження організації обліку фонду заробітної плати та аудиторська переві ...
  • Реферат на тему: Аналіз показників по праці та заробітної плати
  • Реферат на тему: Аналіз і планування показників з праці та заробітної плати
  • Реферат на тему: Аналіз оплати праці та використання фонду заробітної плати (на прикладі ТОВ ...