иторська, млн.рублей187541793416847-820-108795,693,910Средняя номінальна нарахована заробітна плата працівників організацій, рублей13377150221607516451053112,3107,011Среднеспісочная чисельність працівників організацій, человек15356515540815684118431433101,2100,912Просроченная заборгованість з виплати заробітної плати, тис.рублей841579257254-490-67194,291 , 5
Дослідити галузеву і рівневу структуру попиту на фахівців менеджерів на ринку праці Республіки Марій Ел. Результати аналізу представити у вигляді таблиць, малюнків, графіків і діаграм.
На ринку праці Республіки Марій Ел професійні управляючі - менеджери, насамперед, потрібні в організаціях, що займаються торгівлею, - 70% (рис. 3). Але загальний спектр широкий і різноманітний: це організації різної форми власності (але в більшості приватні та акціонерні), промислові організації та організації, що надають послуги.
Наступним індикативним показником, що вивчаються в процесі моніторингу ринку праці, є спеціалізація професією менеджер, затребувана працедавцями (рис. 4).
Рис. 3. Процентне співвідношення сфер діяльності організацій, в яких потрібні менеджери
Рис. 4. Гістограма спеціалізацій професії менеджер, затребуваних на ринку праці
За даними, представленими на малюнку 4, можна зробити висновок про те, що найбільшим попитом на ринку праці користуються менеджери з продажу (70%), спеціалізація, що вимагає поглиблених знань в області управління продажами. Це пояснюється також і тим, що 70% організацій, де необхідні менеджери, це торгові компанії.
Одним з найцікавіших показників є рівень заробітної плати, пропонованої роботодавцями здобувачам на вакантну посаду менеджера (рис. 5).
Рис. 5. Гістограма рівня заробітної плати, пропонованого роботодавцями претендентам на вакантні посади менеджер
Таким чином, можна констатувати, що нижній поріг розміру заробітної плати менеджера - 10 тис. руб., верхній - 30 тис. руб .; середня пропонована заробітна плата - 15705 руб.
Звичайно ж, «в комплекті» із заробітною платою роботодавці в більшості випадків (64,7%) пропонують претендентам додатковий пакет: 16,7% - відсоток від продажів, 16% - навчання, 11,3 % - професійне зростання, а також зустрічаються пропозиції компенсації витрат на ПММ, стільниковий зв'язок і виплата амортизації за використання в службових цілях особистого майна.
Цікавим також представляється і співвідношення пропонованої заробітної плати та спеціалізації на ринку праці в області менеджменту. Фахівці можуть розраховувати на наступні пропозиції заробітної плати (рис. 6):
- менеджер з продажу - від 10 тис. до 27 тис. руб., в середньому 13967 руб .;
офис-менеджер - в середньому - 10 тис. руб.;
менеджер по персоналу - від 10 тис. до 18 тис. руб., в середньому 15200 руб.;
постачальницько-збутової менеджмент - від 10 тис. до 27 тис. руб., в середньому 19857 руб.;
менеджер з реклами - від 15 тис. до 27 тис. руб., в середньому
20 тис. Руб .; лінійні керівники - від 20 тис. до 30 тис. руб., в середньому 25 тис. руб .;
спеціалізації, непіддатливі класифікації, - 25 тис. руб., в середньому 25 тис. руб.;
PR-менеджер - в середньому 30 тис. руб.
Рис. 6. Співвідношення середньої пропонованої заробітної плати та спеціалізації на ринку праці в області менеджменту
Оцінимо ефективність різних методів пошуку роботи. Отримані результати представимо у вигляді таблиці 6, побудуємо рейтинг методів пошуку роботи.
Таблиця 6
Рейтинг методів пошуку роботи
№ п/пМетоди пошуку работиБалльная оценкаСумма балловРейтінгЕксперт 1Експерт 2Експерт 3Експерт 4Експерт 51Через агентство567573062По рекламі в газете353141643Напрямую звернулися до работодателю221421124С допомогою друзів/знакомих414331535По рекламному оголошенню в Інтернете13221916По запрошення работодателя776663277Другое64575275
Проведемо аналіз вимог роботодавців до фахівців менеджерам різних галузей економіки.
Таблиця 7
Вимоги роботодавців до менеджерів різних галузей економіки
№ п/пОтрасль економікіТребованія роботодавців до менеджера (знаком «+» відзначити наявність) Граничні значення рівня оплати праці (min-max) навички продажзнаніе ринказнанія програми 1Суменіе вести моніторінгзнаніе язиковЗнаніе стратегічного менеджментаналічіе клієнтської базиналічіе навику вільного користування ПК і знання основних офісних пакетов1Т...
