д, інженерів в області телекомунікацій, фахівців-нафтовиків і т.д.). Пошук кандидатів на поширені посади без жорсткої індустріальної залежності (маркетолог, економіст, секретар і т.д.), як правило, проводиться за допомогою видань, присвячених працевлаштуванню в різних областях.
