истовувати безпосереднє спілкування В«обличчям до обличчяВ», бо більшість людей стають добровольцями, тому що їх хтось про це попросив; бути готовим до надання необхідної інформації потенційним учасникам групи про можливостях, які у них можуть з'явитися в зв'язку з входженням в групу; просити не вибачаючись, використовуючи прийоми типу: В«Я стільки чув про Ваш досвід ...В», В«У мене є унікальна можливість ...В»; демонструвати інтерес до потенційних добровольцям; навіть якщо людина спочатку не відповів на заклик стати добровольцем, має сенс розповісти цікаву історію про існуючі групи взаємодопомоги. Інший прийом - задавати питання відповіли В«ніВ»: В«Не могли б Ви порадити, до кого можна звернутися з пропозицією про входження в формовану групу? В»Як можна швидше пов'язуватиВ« новобранців В»з конкретними справами і людьми; робити все можливе, щоб залучити їх в соціальну діяльність, поки інтерес і ентузіазм високі, не обіцяти те, що не можна забезпечити: невиконання обіцянки може серйозно вплинути на репутацію [24].
Навіть якщо у фахівця з'явився один однодумець цього на перший час достатньо, якщо двоє-троє - Ще краще. Важливо дати зрозуміти добровольцям, що групи як такої ще немає, але є люди, готові бути разом, створити таку групу. Продовжуючи пошук добровольців, можна скористатися наступною таблицею (див. табл.1)
В
Таблиця 1 Де знайти добровольців?
Хто може допомогти знайти однодумців?
Де розмістити оголошення?
Сім'я
У ЗМІ
Друзі
У поліклініці, лікарні
Сусіди
У соціальній службі
Дільничний лікар, медсестра
У реабілітаційних центрах
Інший спеціаліст
Працівники громадських організацій
Розміщувати оголошення важливо там, де бувають потенційні учасники формованого об'єднання. Способи розміщення цих оголошень, як і типи набору добровольців, - різні [24].
При організації реклами створюваної групи можливе використання різних її видів, форм і методів. Мета - Переконати людей у ​​необхідності певної поведінки: з одного боку, приєднатися до створюваної групі, з іншого - сприяти утвердженню позитивного іміджу соціальних служб як посередників процесі самоорганізації сімей, що мають дітей-інвалідів.
До видів реклами віднесемо запрошувальні квитки на організаційні збори груп, бланки листів, вивіски на будівлі соціальної служби, газетну рекламу, рекламу-листівку, сувенір-рекламу, рекламну листівку. При складанні реклами важливо мати на увазі, що типові її розділи наступні: графічна частина, слоган (рекламний девіз, зачин), інформаційний блок, діапазон можливих дій і взаємодій учасників групи; спонукання потенційного учасника взаємодопомоги до дії - входження в групу, адреса і зв'язок. При цьому на одному із зібрань групи можна проаналізувати використовувані в практиці тексти.
При роботі над графічною частиною реклами нерідко використовується прийом постановки засобами графіки потенційного учасника групи в нову соціальну позицію. Конкретні прийоми - зображення активного діяча, якому хочеться наслідувати, бути поруч, В«ПриєднатисяВ». p> Після знаходження графічного вирішення проблеми необхідно звернутися до слогану, призначення якого - спонукання до дії.
Співбесіда - ретельно підготовлений процес. Продумується місце (доступність, дружня атмосфера, конфіденційність), час і навіть тон голосу.
Співбесіда з потенційним учасником групи як технологічний процес включає в себе ряд етапів. Для початкового характерне використання таких прийомів: привітати потенційного учасника взаємодопомоги, подякувати за зустріч; познайомитися, пояснити, що очікується від співрозмовника і як він може допомогти; дати зрозуміти, що рішення можна прийняти під час співбесіди; налаштувати співрозмовника на діловий тон; дати інформацію про вже існуючі об'єднаннях само-та взаємодопомоги, їх діяльності.
Співбесіда з потенційним учасником групи включає в себе, в тому числі план, перелік питань та можливих напрямів діяльності як групи в цілому, так і її учасників зокрема, інформаційні матеріали.
Перш ніж почати співбесіду з потенційним учасником групи взаємодопомоги, спеціаліст покликаний визначитися з цілями співбесіди. Вони можуть бути наступні: визначити, чи підходить дана людина на роль учасника групи взаємодопомоги; здійснити набір цих учасників.
Визначаючись з питанням, чи підходить співрозмовник на роль учасника формованої групи, можна скористатися, наприклад серією питань (додаток 1,2), а...
