Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Використання соціально-психологічних методів управління

Реферат Використання соціально-психологічних методів управління





tify"> б) навіювання - цілеспрямований Вплив керівника на підлеглого Шляхом зосередження впліву на его псіхіку помощью звернення до формальних АКТІВ, інструкцій ТОЩО;

в) наслідування - Вплив на працівника або групу особіст прикладом;

г) Залучення - психологічний прийом, за помощью Якого Всі працівники стають безпосереднімі учасниками управлінського решение та ЗАХОДІВ Щодо его реалізації ;

д) Спонукання - вісловлення, Яку підкреслює Позитивні якості працівніків, їх кваліфікацію и досвід, что віражають Впевненість у надійному вірішенні поставлених Завдання;

е) прімушування - Вплив, Який зобов'язує Виконувати надані доручення, Які зумовлені виробничою необхідністю проти Волі або бажання працівника. ВАЖЛИВО способом впліву при застосуванні псіхологічніх методів управління є Гуманізація праці, тоб Зменшення негативного впліву виробничих факторів на людину. Це зніжує втом, поліпшує настрій, что в кінцевому Рахунку спріяє підвіщенню продуктівності праці.


.4 Способи соціально-психологічних ДОСЛІДЖЕНЬ


Соціальні служби предприятий (відділи персоналу) Використовують Такі Способи соціально-психологічних ДОСЛІДЖЕНЬ [20, 67]:

1. Спостереження. Воно являє собою цілеспрямоване, систематизованого, безпосереднє сприймання и фіксування суспільного процеса, соціально-психологічних проявів окремої ОСОБИСТОСТІ, груп людей (колектівів);

Розрізняють суцільне, вібіркове, включеного и невключення спостереження.

Суцільне спостереження вівчає широко взяття процес (Наприклад, Розподіл праці по управлінню на підпріємстві). Вібіркове спостереження вівчає будь-яке Вузька окресленості питання, це, Наприклад, Вивчення функцій планування, мотівації. включенням спостереження Полягає в тому, что до складу дослідніків включаються Спостерігач и досліджуваній. Не включення спостереження передбачає Вивчення процесів (Явища) з боці досліджуваного. При цьом спостереження здійснюється одночасно з розвитку Явища, Яку вівчається.

Об'єктами спостереження могут буті: виробнича, торговельна, соціальна, політична, духовна діяльність ОСОБИСТОСТІ, групи, колективу в цілому.

2. Аналіз документів. У документах містяться Відомості про Різн...


Назад | сторінка 9 з 26 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Вібіркове спостереження
  • Реферат на тему: Види спостереження в соціально-психологічному дослідженні
  • Реферат на тему: Загальна характеристика методів соціально-психологічних досліджень
  • Реферат на тему: Метод включеного спостереження
  • Реферат на тему: Педагогічне спостереження як метод наукових досліджень