Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Професійна етика фахівця. Основи його професійної діяльності

Реферат Професійна етика фахівця. Основи його професійної діяльності





Реферат

На тему:

В«Професійна етика фахівця. Основи його професійної діяльності В»

В 

План


1. Професійні здібності і мотивація

2. Психологічна діагностика та прогностика

3. Професійна орієнтація

В 

Професійні здібності і мотивація


Ефективність трудової діяльності, задоволеність процесом і результатами праці, перспективи професійної кар'єри в значній мірі залежать від придатності суб'єкта праці до виконання конкретних робочих функцій. професійна придатність як відповідність людини вимогам конкретної трудової діяльності:

- визначається співвідношенням вимог професії та індивідуальних особливостей людини;

- має конкретний об'єкт реалізації (певна категорія людей і вид дельности, етап професіоналізації);

- відображає стан, ступінь розвитку сукупності індивідуальних якостей людини (Якості особистості, здібності, фізичний розвиток і т. д.);

- є динамічним властивістю системи діяльності (розвиток суб'єкта руда та мінливість об'єкта праці).

Психологічною основою професійної придатності є проблема оцінки та розвитку здібностей людини та інших індивідуальних якостей, необхідних для трудової діяльності. Науково-практичні напрямки роботи з формування професійної придатності включай работку та реалізацію системи психологічного забезпечить професійної орієнтації, відбору, підготовки та адаптації людини до трудової діяльності.

Термін В«ЗдібностіВ» має багато тлумачень і до теперішнього часу немає його однозначного визначення. В англомовній літературі з психології широко використовується термін саразку, позначають граничні можливості, визначаються і обмежуються конституцією чоло В»його потенційні можливості, які можуть бути реалізовані за сприятливих обставин. Те, як діє людина в даний момент, залежить від його з власності, вміння, можливості для реальної активності .

Найбільш повну і послідовну систему основних понять теорії здібностей дав Б. М. Теплов. Він дав такі визначення таких категорій, як задатки, здібності і обдарованість.

Задатки - анатомо-фізіологічні особливості людини, які лежать в основі розвитку здібностей.

Здібності - індивідуально-психологічні особливості, які проявляються успішності виконання будь-якої діяльності, в легкості і швидкості її уєв ня або успішності придбання знань, але не зводяться до знань, уміння навичкам.

Обдарованість - індивідуально і якісно своєрідне поєднання здібностей, від яких залежить можливість успіху в діяльності.

Спроба підійти до визначення понять В«здібностіВ» і В«обдарованістьВ» з позціі розробленої П. К. Анохіним теорії функціональних систем була предпрнята В. Д. Шадрикова. Психічна діяльність представляється йому як активність окремих функціональних систем, що реалізують певні психічно функції. Ці функції характери...


сторінка 1 з 7 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Здібності як фактор успішності професійної діяльності
  • Реферат на тему: Вплив професійної діяльності на когнітивні здібності особистості з позицій ...
  • Реферат на тему: Навчально-професійна мотивація студентів як фактор готовності до професійно ...
  • Реферат на тему: Психологічні умови розвитку інтелектуальних якостей іноземних фахівців у си ...
  • Реферат на тему: Адаптація людини до професійної діяльності