Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Аналіз бізнес-навчання в Челябінському філіалі Корпорації "Бізнес-Майстер"

Реферат Аналіз бізнес-навчання в Челябінському філіалі Корпорації "Бізнес-Майстер"





justify"> Таблиця 2.1. Чисельність персоналу

01.01.201001.01.2011ІзмененіеВсего персоналу, в тому

Станом на 01.06.2011 року спискова чисельність працівників Челябінського філії корпорації склала 15 осіб, а на 01.01.2010р. 17 осіб. p align="justify"> Скорочення чисельності на 2 особи відбулося за рахунок скорочення кількості службовців на 2 особи.

У Челябінському філіалі В«Бізнес-МайстерВ» станом на кінець 2010 року працює:

керівників - 4 людини,

фахівців - 8 осіб,

службовців - 1 особа,

робітників - 2 людини.

В 

Малюнок 2.1 - Динаміка чисельності персоналу


У таблиці 2.2 представимо дані про вікову структуру персоналу:


Таблиця 2.2. Чисельність персоналу

01.01.201001.01.2011ІзмененіеДо 18 років --- від 18 до 20 років --- від 20 до 25 лет64-2от 25 до 30 лет66-від 30 до 40 лет55-Ітого1715-2

Середній вік працівників на 01.01.2011 р. склав 20-30 років.

Далі в таблиці 2.3 представимо дані про рівень професійної навченості персоналу.


Таблиця 2.3. Кваліфікація персоналу компанії

01.01.2010 г.01.01.2011 г.ІзмененіеВсего працюють в компанії ,1715-2в тому числі за рівнем образованиявысшее8102среднее профессіональное64-2среднее общее11-нижче середнього --- Незакінчена висшее2 - 2

Рівень професійної навченості працівників на 01.01.2011 рік склав 77,7% (10 осіб мають вищу професійну освіту, 4 особи середню професійну освіту, 1 людина середня освіта). Характеристика працівників за категоріями, статтю, віком, стажем роботи та освіти представлена ​​в таблиці 2.4. br/>

Таблиця 2.4. Характеристика працівників за категоріями, підлозі, вік у, стажу роботи та освіти

Характерістікана .01.01.2010 г.на 01.01.2011г.Чел.% Чол.% 1. ВСЬОГО работающіх1710015100Мужчін1058, 8853,3 Женщін741, 2746,72. За За возрастуДо 18 років ---- від 18 до 20 років ---- від 20 до 25 лет635, 3426,7 від 25 до 30 лет635, 3640от 30 до 40 лет529, 4533,3 Середній вік, лет27 ,9-28, 64. За стажем роботи: до 1 года529, 4426,6 від 1 до 3 лет635, 3533,3 від 3 до 5 лет635, 3640Средній стаж роботи, лет2, 31,75. За освітою: вища профессіональное847, 11033,3 незакінчена висшее611, 8426,6 середнє профессіональное135, 316,7 середню загальну (11кл.) ---- початкову загальну (9кл.) 25,9 - Зробимо узагальнюючий висновок про чисельність і структуру персоналу Челябінськом філії В«Бізнес-МайстерВ». На підприємстві трудиться 15 осіб станом на 01.01.2011р., Що менше значення 2009 р. на 2 людини. Середній вік працюючих співробітників в 2010 р. - 28,6 рік, тоді як в 2009 році він становив 27,9 років.

...


Назад | сторінка 10 з 18 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Система навчання і допуску персоналу до роботи з бізнес інформацією
  • Реферат на тему: Управління кадровим потенціалом і чисельність персоналу
  • Реферат на тему: Планування персоналу та адаптація працівників
  • Реферат на тему: Організація роботи персоналу компанії ТОВ "Евросеть-Рітейл"
  • Реферат на тему: Аналіз організації роботи з набору персоналу у філії ВАТ &СО ЄЕС& &Регіонал ...