ог. Улюблений прийом - "психологічна атака". p align="justify"> ЛППП
Конфліктів уникають, відчувають себе в конфліктних ситуаціях невпевнено. Проявляють велику гнучкість у їх вирішенні. Схильні до компромісів, готові відмовитися від захисту частини своїх інтересів. p align="justify"> ЛППЛ
Уникають конфліктів. Але в тих випадках, коли вважають свої інтереси порушеними, йдуть на конфлікт без особливих коливань. Позицію тримають твердо, не завжди схильні до компромісів. На першому плані - інтереси справи. p align="justify"> ЛПЛП
Вважають конфлікти неминучими, сміливо йдуть на їх вирішення. Б конфліктах твердо домагаються поставлених завдань. Не схильні до компромісів, якщо вони не вирішують всіх поставлених завдань. p align="justify"> ЛПЛЛ
Внутрішньо агресивні. Постійно шукають привід для конфлікту. Конфліктність прикривається зовнішньою м'якістю. Послідовні у досягненні цілей. Проявляють велику гнучкість і винахідливість у вирішенні конфлікту з власних позицій. p align="justify"> ЛЛПП
Уникають конфліктів. Воліють спірні питання вирішувати мирним шляхом. Готові відмовитися від захисту власних інтересів, але послідовно захищають інтереси інших. Найбільш сильна їх сторона - прагнення конфлікти попередити або погасити в зародку. p align="justify"> ЛЛПЛ
Прагнуть уникнути конфлікту, хоча не завжди можуть його попереджати. Дуже схильні до компромісів. Поступаються вимогам конфліктуючих сторін, якщо супротивник виявляється сильнішим. p align="justify"> ЛЛЛП
конфліктів не уникають, хоча рідко є їх ініціаторами. Б конфліктах діють сміливо, рішуче, не допускають необачні рішення. Чітко продумують можливі наслідки конфлікту, прагнуть їх попередити. Схильні до компромісів. p align="justify"> ЛЛЛЛ
Конфліктів уникають. Відрізняються великою здатністю попереджати їх. Однак, беручи участь у конфліктах, вміють справити враження на супротивника, використовуючи прийом демонстрації неіснуючих можливостей. Добре прораховують можливі наслідки конфлікту і вміють вчасно скоригувати свою поведінку. p align="justify"> Зрозуміло, цей тест не є свого роду істиною в останній інстанції, і його результати не слід приймати за 100%. Втім, це стосується й інших тестів - наукових або популярних - використовуються в практиці. Для професійного психолога вони явля ються свого роду орієнтиром, допомагають визначити загальні тенденції в поведінці тієї чи іншої особистості, яка вступає в конфлікт.
Висновок
У висновку хотілося б сказати про те, що існує безліч різних методик, рекомендацій з подолання конфліктів, з самоконтролю і самонавчання поведінки в конфліктних ситуаціях, по безконфліктному побудові міжособистісного спілкування. Це і дуже популярна методика Д...
