Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Статьи » Формування та реалізація стратегії розвитку муніципального освіти на прикладі МО р Тула

Реферат Формування та реалізація стратегії розвитку муніципального освіти на прикладі МО р Тула





д загального числа великих і середніх організацій області, сума збитку склала 2621200000. руб. (84,9% до 2012 року). Частка збиткових організацій в 2013 році на 0,4 п.п. більше, ніж у 2012 році.

Видна негативна тенденція за фінансовими результатами 2013 року.


.3 Розвиток МО р Тула в соціальному напрямку


Рівень життя населення

Номінальна нарахована середньомісячна заробітна плата працівників по колу великих і середніх організацій (без урахування об'єднань) за 2013 склала 29055,9 руб. і збільшилася на 16,4% відносно відповідного періоду минулого року. У реальному обчисленні заробітна плата зросла на 8,7%.

Сформована за останні роки міжгалузева диференціація заробітної плати практично не змінилася і за аналізований період. Як і раніше найвищий розмір нарахованої заробітної плати відзначався у сфері фінансової діяльності - 47334,4 руб., Що в 1,6 рази більше, ніж у середньому по місту. Вище середньоміського рівня на 34,1% склалася середньомісячна заробітна плата у сфері державного управління і забезпечення військової безпеки, обов'язкового соціального забезпечення; на 7,8% - на підприємствах з виробництва та розподілення електроенергії, газу та води. В обробних виробництвах середньомісячна заробітна плата склала 27848,4 руб., Що на 4,2% нижче середньоміського рівня і на 16,1% вище рівня 2012 року.

Найнижчий рівень оплати праці у звітному періоді склався у працівників готелів та ресторанів - 17448,5 руб. (на 39,9% нижче, ніж в середньому по місту); в освіті - 20417,4 руб. (нижче на 29,7%); в організаціях з надання інших комунальних, соціальних і персональних послуг - 20409,4 руб. (нижче на 29,8%).

За підсумками звітного періоду фонд нарахованої заробітної плати всіх працівників по колу великих і середніх організує?? ий (без урахування об'єднань) склав 56410800000. руб., що на 19,1% більше 2012 року.

За даними Туластата станом на 01.01.2014 сумарна заборгованість із заробітної плати відсутня.

Сфера освіти

У 2014 році здійснено приєднання освітніх установ Ленінського району і Тульської стали 21 дошкільний навчальний заклад, 24 загальноосвітніх установи та 4 установи додаткової освіти.

В даний час завершена реорганізація трьох вечірніх шкіл (директором вечірнього змінного загальноосвітнього закладу -Відкритий (змінної) загальноосвітньої школи міста призначена

Кочеткова Ольга Сергіївна), а також був створений Перший в місті Тулі, Центр освіти, керівником якого стала Сошнева Віра Віталіївна.

Таким чином, система муніципального освіти міста значно розширилася і «Міський округ Тула» в себе включає 235 освітніх установ:

- центр освіти, до якого входять 2 загальноосвітніх та 4 дошкільних заклади; 101 - дошкільний навчальний заклад міста Тули і 21 - дошкільний навчальний заклад Ленінського району; 73 - загальноосвітніх установи міста Тули і 24 загальноосвітніх установи Ленінського району; 8 - установ додаткової освіти міста Тули і 4 установи додаткової освіти Ленінського району; 1 - міжшкільний навчальний комбінат; 2 - центру психолого-медико-соціального супроводу «Валеоцентр», «Преображення».

За результатами комплектування в 2014-2015 навчальному році в муніципальних загальноосвітніх закладах міста Тули вчитимуться 44679 учнів в 1924 класах (м Тула - 40572 учнів,

Ленінський район - 4107 учнів), що на 401 дитини більше в порівнянні з минулим навчальним роком. У перший клас підуть 4866 учнів, а випускниками 2014-2015 навчального року стануть 2522 людини.

Муніципальні дошкільні освітні установи міста Тули відвідуватимуть 22174 вихованців (м Тула - 19645 вихованців, Ленінський район - 2529 вихованців), що на 869 дітей більше у порівнянні з минулим навчальним роком.

Вже зараз в загальноосвітні установи зараховано 127 дітей, які прибули з території України (з 160), в дошкільні установи зараховано 4 дитини, 26 - направлено до ДОП, 23 - поставлені в електронну чергу. Культура, фізична культура і масовий спорт в муніципальній освіті

Мережа муніципальних установ культури міста Тули включає в себе 16 установ: МУК «Тульська бібліотечна система» з 17 бібліотеками-філіями, 7 навчальних закладів культури, 5 клубних установ, музей «Тульський історико-архітектурний музей», театр російської драми «Ермітаж», «Тульське концертне об'єднання». У них працює 1218 чоловік. Всі установи культури та додаткової освіти мають статус муніципальних бюджетних установ.

У 2013 році фінансове забезпечення бюджетних установ, підвідомчих управлінню культури здійснювалося за двома джерелами:


Назад | сторінка 14 з 25 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Установи додаткової освіти як суб'єкти організації культурно-дозвільної ...
  • Реферат на тему: Роль установ додаткової освіти в залученні дітей підлітків до народної твор ...
  • Реферат на тему: Народна музична культура в сучасній системі додаткової освіти на прикладі р ...
  • Реферат на тему: Благодійна діяльність у сфері освіти (автономні освітні установи)
  • Реферат на тему: Фінанси автономного установи освіти на прикладі середньої загальноосвітньої ...