го доїння. Певну оплату нараховують також за надої молока скотникам, пастухам і т. п.
Акт настригу і прийому вовни (ф. № СП-24) є первинним документом, в якому відображають кількість отриманої вовни при стрижці овець. Він служить підставою для нарахування оплати праці вівцеводам. У спеціалізованих господарствах для нарахування оплати праці тваринникам використовують дані та інших первинних документів.
Розрахунок нарахування оплати праці працівникам тваринництва (ф. № 413-АПК) застосовують для нарахування оплати праці з урахуванням відпрацьованого часу та обсягу виконаних робіт, на які встановлені відрядні розцінки. У цьому розрахунку записують прізвища, імена та батькові основних і підмінних працівників, кількість відпрацьованих кожним з них людино-годин, розцінки та обсяг виконаних робіт. На окремій підсумковій рядку в розрахунку показують кількість робочих днів, відпрацьованих робітниками кіньми. Складають розрахунок, завідуючий фермою, бригадир і обліковець. У кінці місяця його підписує зоотехнік, потім документ надходить до бухгалтерії для складання розрахунково-платіжних відомостей.
На допоміжних та промислових виробництвах, а також на будівельних і монтажних роботах для обліку обсягу виконаних робіт, витрат праці та нарахування оплати праці широко використовують наряди на відрядну роботу (для бригади та індивідуальні).
Наряд на відрядну роботу (груповий) (ф. № 414-АПК) застосовують з метою врахування обсягу виконаних робіт, витраченого часу і нарахування оплати праці членам бригади. Наряд виписують строком до одного місяця в одному екземплярі. Протягом місяця в ньому відзначають виконані роботи і на зворотному боці наряду ведуть табель, в якому щоденно враховують час, відпрацьований кожним членом бригади. Після виконання завдання або по закінченні місяця розраховують загальну суму оплати праці за роботу. Заробіток кожного робочого визначається його розрядом і кількістю відпрацьованого часу в процесі виконання завдання-наряду. При однаковому розряді робочих встановлюють середній заробіток за 1 год, а потім множать його на кількість відпрацьованих годин кожним робітником. Якщо ж розряд робітників неоднаковий, то заробіток між ними розподіляють з урахуванням тарифного коефіцієнта і відпрацьованого часу. Застосовують і інший варіант розрахунку: відпрацьовані години множать на годинну тарифну ставку кожного робітника і визначають суму заробітку. Потім знаходять відношення загального відрядного заробітку до тарифного в відсотках і з цього відсотку розраховують заробіток бригади.
Наряд на відрядну роботу (Індивідуальний) (ф. № 414-АПК) застосовують для встановлення завдань та обліку обсягів виконаних робіт, витраченого часу і оплати праці на одного працівника.
Подорожній лист вантажного автомобіля є первинним документом з обліку роботи вантажного автотранспорту та підставою для нарахування оплати праці шоферам і вантажникам. В на-варте час використовуються два варіанти подорожнього листа: відрядний (ф. № 4с), погодинний (ф. № 4п). Подорожній лист виписують на один день (рейс). У ньому наводять дані про кількості перевезеного вантажу, відстані, витраті пального та інші показники, необхідні для обліку та аналізу роботи вантажних автомобілів.
Подорожній лист легкового а/м (ф. № 3) призначено для первинного обліку роботи легкового автотранспорту та нарахування оплати праці шоферам. Для обліку роботи автобусів використовують шляховий лист автобуса (ф. № 6).
На підставі перелічених документів працівники бухгалтерського обліку нараховують основну та додаткову оплату праці робітникам. При нарахуванні оплати праці керуються положенням про оплату праці та преміювання, норм виробітку, розцінками, тарифними ставками і т. п.
При відрядній оплаті праці суму заробітку визначають шляхом множення встановленої розцінки на кількість виробленої продукції або виконаних робіт. Якщо роботи ви-виконується бригадою, то заробіток повинен бути розподілений між членами бригади в відповідно до їх кваліфікації і кількістю витраченого часу кожним з них.
Оплату праці працівникам тваринництва нараховують виходячи з кількості отриманої продукції, обсягу виконаних робіт і встановлених у господарстві розцінок за одиницю даної продукції або роботи. Згідно з положенням про оплату праці працівники тваринництва преміюються за перевиконання планів виробництва продукції та інші показники.
Розрахунково-платіжна відомість (ф. № Т-49) і Розрахункова відомість (ф. № Т-51) є основними документами з нарахування і виплати всіх видів заробітної плати, а також допомоги по тимчасовій непрацездатності, вагітності та пологах, відпусток і іншими виплатами. При цьому можуть вестися: особові рахунки працівників, реєстри не виданої оплати праці (ф. № 85-АПК), зведена відомість нарахованої оплати праці за її складом і категоріями працівників (ф. № 58-АПК), зведена відомість за розрахунками з персоналом (ф. № 59-АПК). p> Особові рахунки працівників ...
