n=bottom>
7,6
7,1
11,5
Іншою проблемою ринку праці в Росії є величина заробітної плати. Крім істотного зниження рівня оплати праці за останні роки, значно збільшився розрив між високооплачуваними і низькооплачуваними групами працівників, серйозні диспропорції та перекоси склалися в рівнях оплати праці в розрізі окремих регіонів і галузей, що, в більшості випадків, економічно не виправдане. Наприклад, за даними Росстату, середня заробітна плата в області фінансів, кредиту і страхування була вище, ніж цей же показник у сфері освіти: в 1990 р. - у 2 рази, 2002 р. - в 4,3, 2007 - в 4 рази. У 2007 р. заробітна плата в освіті була в 1,6 рази нижче, ніж у будівництві, в 3,2 рази нижче, ніж у виробництві нафтопродуктів, в 4 рази нижче, ніж у фінансовій діяльності.
Значним є і розрив в рівнях оплати праці у видобувних і обробних галузях. У 1995 р. заробітна плата у видобутку паливно-енергетичних корисних копалин була в 2,7 рази вище, ніж в обробній промисловості, в 2000 р. - в 3, а в 2007 р. - в 2,6 рази.
Ще відчутнішими відмінності в оплаті праці по галузях промисловості. Якщо в 1990 р. середня заробітна плата працівників паливної промисловості була вище, ніж у легкій в 1,8 рази, то в 2002 р. - в 5,5, у 2007 р. - в 4,5 рази, у машинобудуванні та металообробці, відповідно, в 1,5, 3 і 2,2 рази, в лісовій, деревообробної та целюлозно-паперової промисловості - в 1,5, 3,6 і 3,2 раза12 [8, с.39].
Якщо прийняти за 100% загальноросійський рівень середньомісячної оплати праці, то у видобутку паливно-енергетичних корисних копалин на початок 2009 р. він складе 220%, виробництві коксу та нафтопродуктів - 210, фінансової діяльності - 260%. На іншому полюсі за рівнем оплати праці перебувають такі галузі, як сільське господарство - 48%; обробні галузі в цілому - 87 (з них текстильне і швейне виробництво - 43%, виробництво шкіри, виробів зі шкіри та виробництво взуття - 49, оброблення деревини та виробництво виробів з деревини - 57, виробництво готових металевих виробів - 71, виробництво машин та обладнання - 86%); освіта - 71, охорона здоров'я та надання соціальних послуг - 83% 13 [11, с.239].
При цьому найвища частка працівників, які отримують заробітну плату нижче прожиткового мінімуму, в 2008 р. була сконцентрована в таких галузях, як освіта (28,7%), охорона здоров'я (15,4) і сільське господарство (16,5%). У всіх інших видах господарської діяльності ця частка не перевищила 5 - 7% 14.
Така диференціація тільки економічно невиправдана і не забезпечує справедливого стимулюючого впливу заробітної плати, а й сприяє консервації сировинної галузевої структури зайнятості, є серйозною перешкодою для становлення інноваційної економіки, сприяючи збереженню сировинного характеру економічного зростання. Відсутність реальних структурних перетворень ставить під загрозу становище істотних груп зайнятого населення в ма...
