[6] Кибанова А.Я. В«Управління персоналом організаціїВ» Підручник/За ред .. - М.: ИНФРА-М, 1997, С.186. br/>
[7] Волгін Н. А., Одегов Ю. Г. Економіка праці - М.: Изд-во В«ІспитВ» 2004, С. 445. /Span>
[8] Єгоршин А.П.Управленіе персоналом. Н. Новгород.: НІМБ. 1997. С.35-36. /Span>
[9] Татарников Е.А. Управління персоналом навчальний посібник. - М.: Видавництво РИОР, 2006, С. 37. <В
[10] Турчинов А.І. Професіоналізація і кадрова політика: проблеми розвитку теорії і практики. М. Видавництво В«ФлінтаВ» 1998, С. 26. /Span>
[11] Державна кадрова політика: концептуальні засади, пріоритети, технології реалізації. М: РАГС. 1996, С.17. /Span>
[12] Винокуров М.А., Горєлов Н.А. В«Економіка праціВ» СПб.: Пітер.2004, С. 244. <В
[13] Жуков В. І. Соціальна сфера потребує кваліфікованих, професійно - адаптованих до нових умов фахівцях. В«Людина і праця В»№ 10, 2003
