днів, задають додому багато, часом діти витрачають близько шести годин. Батьки стежать за навчанням дитини ретельно, щоб він зміг вступити до престижного інститут (сама мати добре представляє обсяг заданого додому і програму навчання). У старших класах можна помітити все менше вакансій для дівчат, відповідно у них менше шансів на вступ до престижного університету. p align="justify"> Вчителю відводиться досить почесна роль, в основі цього лежить конфуціанський культ шанування старійшин. Незважаючи на існуючу обов'язкову систему підвищення кваліфікації, тут заохочується самоосвіта вчителів. p align="justify"> Основним завданням системи освіти стало виховання неординарних особистостей.
Система вищої освіти включає:
А) університети повного циклу Б) університети прискореного циклу;
В) професійні коледжі Г) технічні інститути.
А) Навчання триває чотири роки, але винятком є ​​медичний і ветеринарний факультети, де навчання триває шість років. Як і на заході, після чотирьох років людина може піти в магістратуру і докторантуру (два і п'ять років відповідно). p align="justify"> Б) Термін навчання два роки (освіта медсестри - три роки). Як показує статистика, більшість студентів є дівчатами. Спеціалізації: література, іноземні мови, економіка, педагогіка, соціальний захист. p align="justify"> В) Орієнтований на тих, хто бажає отримати вузькоспеціалізоване технічну освіту. Термін навчання не більше трьох років. p align="justify"> Г) Термін навчання становить п'ять років. Дається широка технічна підготовка, випускники влаштовуються на роботу на фірми і дослідницькі центри, пов'язані з розробкою нової передовою технологією. p align="justify"> Звичайно, жалість до дитини призводить до вирішення віддати його в приватний заклад, в якому немає іспитів, але повазі до праці все одно привчають в силу традицій і культури.
Одним з явищ японського ділового етикету є практика довічного найму (щороку наприкінці зими з числа майбутніх випускників коледжів відбираються потенційні працівники, які в разі витримування випробувального терміну стають співробітниками компаній). При вливанні в компанію новий співробітник проводить від шести місяців до року в кожному з великих підрозділів або відділів фірми. Таким чином, через кілька років він буде знати кожен аспект діяльності організації, що дозволяє компаніям бути більш продуктивними. br/>
2.4 Свята
Японія - це унікальна країна, якій вдається поєднувати свої багатовікові традиції з розвитком і впровадженням у життя благ цивілізації. Їх старанність по відношенню до праці не заважає бути веселим народом, який вміє і люблячим відпочивати. Крім великої кількості офіційних свят, в Японії люди влаштовують вечірки та фестивалі і під час тих свят, які не зазначені червоним кольором у календарі. p align="justify"> Мабуть, жодна країн...
