робочого дня, його межі, а також щільність , що характеризує інтенсивність праці.
З точки зору фізіологів, нормальною вважається така тривалість робочого часу, при якій втому, що розвинулася до кінця зміни, знімається подальшим відпочинком, а працездатність до початку наступного робочого дня повністю відновлюється. Зауважимо, що фізична реабілітація відбувається швидше і вимагає менше вільного часу, ніж нервово-психічна.
Можливості людини не безмежні. При перевищенні норми часу праці і порогів його напруженості можуть настати зміни в обмінних процесах (знижується працездатність, велика ймовірність розвитку хвороб). Тривале невідновлення фізіологічних функцій людського організму (особливо при низькокалорійному харчуванні) веде до хронічних захворювань, ранньої інвалідності і в кінцевому рахунку загрожує повною втратою працездатності. Це негативно позначається на якості і тривалості життя, на здоров'я майбутніх поколінь. p align="justify"> При індустріальному типі виробництва найкращі результати досягаються при 8-годинному робочому дні. Будь-яке відхилення від норми тягне за собою погіршення результатів роботи, стану здоров'я людини, а також збільшення економічних втрат. Ясно, що практикується сьогодні на ряді підприємств підвищення тривалості робочого дня до 9-12 год і більше, що супроводжується зростанням фізичних та інтелектуальних навантажень, веде до руйнування трудового потенціалу країни. p align="justify"> Дотримання правил, що визначають межі робочого часу, режими праці та відпочинку, відповідає інтересам держави і всіх працюючих громадян. Природно, що ці правила повинні враховувати галузеві особливості. Тому в різних секторах промисловості діють галузеві нормативні та локальні правові акти, що регламентують тривалість робочого часу і змінність. Необхідність їх прийняття обумовлена ​​характером і змістом праці, галузевої специфікою, особливостями функціонування безперервних і шкідливих виробництв, застосуванням скороченого робочого часу у нічних змінах і в виробництвах з несприятливими умовами праці. У ряді галузей має місце збільшена тривалість відпустки (понад 28 календарних днів). p align="justify"> Особливий регламент праці і відпочинку склався у видобувних галузях (нафтової, газової промисловості), для яких характерна віддаленість робочих місць від місць проживання. Тут широко застосовується вахтовий метод з сумарним обліком робочого часу і наданням додаткової відпустки для відновлення здоров'я працівника.
Поруч чинників обумовлена ​​регламентація праці в металургії, хімії та нафтохімії. З одного боку, безперервність виробництва обумовлює збільшення тривалості змін, з іншого - наявність шкідливих і небезпечних умов вимагає її скорочення. У та...
