Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Новые рефераты » Психологічні особливості дозволу "горизонтальних" конфліктів в колективі

Реферат Психологічні особливості дозволу "горизонтальних" конфліктів в колективі





fy"> б) періодично

в) рідко

Що для вас було б найбільш характерно, якби ви очолили новий для вас колектив?

а) розробив би програму розвитку колективу на рік вперед і переконав би членів колективу в її перспективності;

б) вивчив би, хто є хто, і встановив би контакт з лідерами;

в) частіше радився б з людьми.

У разі невдач який стан для вас найбільш характерно?

а) песимізм

б) поганий настрій

в) образа на самого себе

Характерно Чи для вас прагнення відстоювати і дотримуватися традиції вашого колективу?

а) так

б) швидше за все так

в) немає

Чи відносите ви себе до людей, яким краще в очі сказати гірку правду, ніж промовчати?

а) так

б) швидше за все так

в) немає

З трьох особистісних якостей, з якими ви боретеся, найчастіше ви намагаєтеся зжити в собі

а) дратівливість

б) образливість

в) нетерпимість критики інших

Хто ви більшою мірою?

а) незалежний

б) лідер

в) генератор ідей

Якою людиною вважають вас ваші друзі?

а) екстравагантним

б) оптимістом

в) наполегливим

З чим вам найчастіше доводиться боротися?

а) з несправедливістю

б) з бюрократизмом

в) з егоїзмом

Що для вас найбільш характерно?

а) недооцінюю свої здібності

б) оцінюю свої здібності об'єктивно

в) переоцінюю свої здібності

Що приводить вас до зіткнення і конфлікту з людьми.

а) зайва ініціатива

б) зайва критичність

в) зайва прямолінійність

Обробка результатів тестування

Усі відповіді до кожного питання мають свою оцінку в балах. Замініть вибрані вами букви балами і підрахуйте загальну суму набраних вами балів (Табл. 1).


Таблиця 1

№ 1234567891011121314А13133233232321Б22322322111212В31211111323133

Певна сума балів характеризує рівень конфліктності особистості: 14 - 17 балів - Дуже низький, 18 - 20 балів - Низький, 21 - 23 бали - Нижче середнього, 24 - 26 балів - Ближче до середнього, 27 -29 балів - Середній, 30 - 32 балів - Ближче до середнього, 33 - 35 балів - Вище середнього, 36 - 38 балів - Високий, 39 - 42 бали - Дуже високий


ДОДАТОК 2


Тест-опитувальник: Вивчення психологічного клімату колективу


Інструкція: оцініть, як проявляються перераховані нижче властивості психологічного клімату у вашій групі. На континуумі від психологічного клімату типу А до психологічного клімату типу В визначт...


Назад | сторінка 17 з 18 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Вивчення психологічного клімату робочої групи трудового колективу
  • Реферат на тему: Оптимізація соціально-психологічного клімату колективу за допомогою тимбилд ...
  • Реферат на тему: Виявлення взаємозв'язку домінуючого стилю управління та соціально-психо ...
  • Реферат на тему: Взаємозв'язок соціально-психологічного клімату і рівня конфліктності у ...
  • Реферат на тему: Дослідження соціально-психологічного клімату в колективі