td valign=top>
№ п/п
Назва організації
Період роботи
1
В В
2
В В
3
В В
7. Іноземна мова _______________________
рідний вільно з словником
8. Практика роботи на комп'ютері
№ п/п
Програма
Користувач
Професіонал
1
В В В
2
В В В
3
В В В
9. Число неявок на останньому місці роботи (за рік), причини неявок ____
________________________________________________________________
10. Адреса організації останнього місця роботи, телефон, телефон керівника _________________________________________________ p> 11. Мотиви переходу на іншу роботу ______________________________
12. Сімейний стан, діти _____________________________________ p> 13. Бажаний мінімальний рівень заробітної плати _______________
14. Контактний телефон ____________________ br/>
В«____В» ______________ 200 ___ р. Підпис ______________
Проведений аналіз виявив сильні і слабкі сторони компанії, а також визначив чинники, що впливають на реалізацію планів компанії. За мою думку необхідно збільшити обсяги виробництва компанії і зробити це в першу чергу за рахунок вдосконалення системи управління маркетингом.
4. Завдання на розробку організаційного проект з вдосконалення системи управління персоналом
Метою проекту є вдосконалення системи управління на підприємстві за рахунок вдосконалення підсистеми маркетингової діяльності. p> Основний метою конкурентної боротьби ЗАТ В«БудівельникВ» є максимізація прибутку за рахунок завоювання переваг споживачів (клієнтів). Сенс конкурентної боротьби ЗАТ В«БудівельникВ» - завоювання клієнтів, що користуються послугами конкурентів, а також потенційних споживачів.
Виграш в сучасної конкурентній боротьбі визначається:
1. Інформацією про конкурентні перевагах на ринках.
2. Умінням створювати фактори переваги над конкурентами в сфері споживчих характеристик товару та послуг, а також засобів їх розподілу і просування на ринках.
3. Ефективним позиціонуванням підприємства на ринкових сегментах.
Для своєчасного визначення пріоритетів і ефективної стратегії комерційної діяльності, найбільшою мірою відповідної тенденціям розвитку ринково...