Теми рефератів
> Реферати > Курсові роботи > Звіти з практики > Курсові проекти > Питання та відповіді > Ессе > Доклади > Учбові матеріали > Контрольні роботи > Методички > Лекції > Твори > Підручники > Статті Контакти
Реферати, твори, дипломи, практика » Курсовые обзорные » Продуктивність праці на підприємстві

Реферат Продуктивність праці на підприємстві





місткість виготовлення продукції відповідно до і після впровадження даного організаційно - технічного заходу (нормо-години);

K 1 - коефіцієнт, враховує дію заходу в плановому році; визначається за формулою K 1 = M: 12 (М - кількість місяців базисного року до впровадження заходу і дії нових норм часу);

К - плановий коефіцієнт виконання норм виробітку даними робітниками;

ВП - обсяг випуску продукції за планом (Грн.);

- річний ефективний фонд робочого часу одного робітника в плановому періоді (годину).

(чол.)

2) Скорочення втрат робочого часу у вигляді прогулів, простоїв, невиходів на роботу з дозволу адміністрації, хвороб і т. п. дозволяє збільшити бюджет робочого часу і скоротити чисельність робітників. Економія чисельності робітників за рахунок збільшення бюджету робочого часу (Е 2 ) визначається за формулою:


(2)


де і - річний ефективний фонд робочого часу одного робітника відповідно в базисному і плановому періодах, час;

- чисельність основних робітників у базисному періоді, чоловік.

(чол.)

3) Економія чисельності робітників за рахунок скорочення втрат робочого часу через внутрізмінних простоїв (Е 3 ) визначається за формулою:


(3)


де В 1 - втрати робочого часу робітників у базисному періоді у% до відпрацьованого часу; приймаються за даними табельного обліку та фотографій робочого дня;

У 2 - втрати робочого часу в плановому періоді,%.

(чол.)

4) Економія витрат праці від скорочення невиходів робітників на роботу (Е 4 ) визначається на основі аналізу звітних даних про використання робочого часу робітників і розраховується за формулою:


(4)


де Ф 1 - збільшення фонду робочого часу одного робітника в плановому періоді, днів;

Ф 2 - кількість робочих днів, які відпрацьовуються одним робітником у плановому періоді.

(чол.)

5) Зниження втрат від браку у виробництві дає значну економію часу і дозволяє підприємству збільшувати випуск продукції без залучення додаткових затрат праці. Скорочення шлюбу супроводжується відносною економією чисельності робітників (Е 5 ) і веде до зростання продуктивності праці. Зменшення чисельності робітників за рахунок скорочення втрат від остаточного браку у виробництві (Е 5 ) визначається за формулою:


(5)

де Б 1 і Б 2 - питома вага втрат від браку в собівартості продукції відповідно в базисному і плановому періодах,%.

(чол.)

6) Важливим резервом підвищення продуктивності праці є скорочення витрат праці з переведення в придатну продукцію так званого виправного браку. Витрати робочого часу за виправлення браку бувають у багато разів більше, ніж на виготовлення продукції. Економія чисельності робітників ві...


Назад | сторінка 2 з 6 | Наступна сторінка





Схожі реферати:

  • Реферат на тему: Поняття та види робочого часу і часу відпочинку
  • Реферат на тему: Аналіз використання робочого часу виконавця і розробка технічно обгрунтован ...
  • Реферат на тему: Аналіз праці і витрат робочого часу персоналу компанії
  • Реферат на тему: Аналіз праці та робочого часу персоналу, зайнятого на підприємстві
  • Реферат на тему: Ефективність витрат робочого часу