флікту и прозорості Громадської думки.
6. Створення новіх ІНФОРМАЦІЙНИХ інстітутів . После конфлікту можливе создания в Громадський організаціях, комітетах, ІНФОРМАЦІЙНИХ центрах, новіх відділів та других структурних Підрозділів, Які удосконалюватімуть систему управління.
7. Діагностика можливіть опонентів . Конфлікт допомагає віявіті вірогідність відповідніх Дій Іншої стороні в можливіть зіткненнях у Майбутнього.
8. Виявлення порушеннях Функціонування організації . Саме Конфлікт Дає змогу візначіті, что в організації не всі гаразд и Які Потрібні Зміни для удосконалення.
Негатівні Функції конфлікту полягають у Загальній напруженості міжособістісніх стосунків, погіршенні психологічного мікроклімату между конфліктуючімі сторонами, что часто прізводять до Безлади, нестабільності, насильства, витрат великих годин и емоційніх ресурсів, уповільнення и ускладнення Прийняття управлінськіх РІШЕНЬ.
В
Таблиця 2.2. Функції конфліктів
Позитивні Функції:
Негатівні Функції
Розрядка напруженості между конфліктуючімі сторонами
Великі емоційні и Матеріальні витрати для участі у конфлікті
Діагностика можливіть опонентів
Плінність кадрів, зниженя уровня дісціпліні праці, погіршення соціально-психологічного клімату колективу
Згуртування колективу організації у протіборстві Із зовнішнімі труднощамі
ворожив Ставлення до переможених
Джерело інновацій, стимулювання до змін и развития
Надмірне захоплення процесом конфлікту, что шкодити работе
Удосконалення нормативної бази, з'явиться новіх правил и процедур
После Завершення конфлікту наявність зниженя уровня співробітніцтва между Частинами працівніків
Виявлення управлінськіх проблем у організації
складаний и довготрівале Відновлення ДІЛОВИХ стосунків
ПРИЧИНИ ВИНИКНЕННЯ КОНФЛІКТІВ
Причини Виникнення конфлікту - Це Явища, події, факти, сітуації, Які передують конфлікту І, при визначених умів ДІЯЛЬНОСТІ суб'єктів СОЦІАЛЬНОЇ взаємодії, спричинюють его. Серед Великої кількості причин конфліктів передусім віділяють Загальні причини, Які так чи інакше проявляються практично в усіх вінікаючіх конфліктах. До них відносяться Такі:
• соціально-політичні та економічні (пов'язані Із соціально-Політичною сітуацією в Країні);
• соціально-демографічні (Відмінності в установках и мотивах людей, зумовлені їх статью на, ВІКОМ, прі...
